Tuyển dụng Sales Leader – Inbound Travel tại Hà Nội

• Tiếp nhận mục tiêu kinh doanh, lập kế hoạch và triển khai công việc cho team.
• Phân chia request từ khách hàng, đối tác; theo dõi tiến độ tư vấn, báo giá và chốt booking.
• Quản lý, đào tạo và hỗ trợ nhân viên về tuyến điểm, sản phẩm, kỹ năng bán hàng và xử lý tình huống.
• Kiểm tra chất lượng tư vấn, báo giá và việc tuân thủ quy trình của team.
• Đảm bảo KPI cá nhân và kết quả kinh doanh của nhóm; đề xuất phương án nâng cao hiệu suất.
• Duy trì quan hệ đối tác B2B, hỗ trợ xử lý yêu cầu và phối hợp với Kế toán theo dõi công nợ.
• Phối hợp với Điều hành và các bộ phận liên quan để bàn giao, triển khai dịch vụ và xử lý phát sinh.
• Tổng hợp báo cáo doanh số, KPI, tiến độ công việc và thực hiện các nhiệm vụ chuyên môn được giao.

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học chuyên ngành Du lịch, Ngoại thương, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
• Có tối thiểu 05 năm kinh nghiệm Sales Tour Inbound hoặc 02 năm tại vị trí quản lý Sales Inbound.
• Có kinh nghiệm quản lý đội nhóm từ 05 nhân sự trở lên là lợi thế.
• Hiểu thị trường khách quốc tế, tuyến điểm, dịch vụ và sản phẩm du lịch Việt Nam; ưu tiên có kinh nghiệm thị trường Ấn Độ hoặc khách cao cấp.
• Tiếng Anh giao tiếp và viết tốt; biết thêm ngoại ngữ khác là điểm cộng.
• Có kỹ năng tư vấn, báo giá, đàm phán, chăm sóc khách hàng và quản lý đội nhóm.
• Chủ động, trách nhiệm, có khả năng lãnh đạo và chịu được áp lực doanh số.

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập từ 15–40 triệu đồng/tháng, gồm: Lương cứng + Lương KPI + Commission cá nhân + Commission team B2B.
• Được đóng bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế.
• Thưởng các dịp lễ, Tết và thưởng nóng theo thành tích.
• Nghỉ lễ, Tết và các ngày nghỉ theo quy định của Nhà nước.
• Môi trường trẻ trung, năng động, đề cao sự chủ động; có cơ hội phát triển năng lực quản lý và xây dựng đội ngũ.
• Tham gia các hoạt động nội bộ, du lịch và gắn kết nhân viên.