Tuyển dụng Nhân Viên Tiền Lương C&B [Đà Nẵng]

• Thực hiện tổng hợp và kiểm tra dữ liệu ngày công của CBNV và công nhân tại các dự án.
• Thực hiện tính lương hàng tháng cho người lao động theo quy định của Công ty, bao gồm: lương thời gian, lương theo ngày công, tăng ca, phụ cấp, thưởng, các khoản khấu trừ và các chế độ liên quan.
• Tiếp nhận, kiểm tra và đối chiếu dữ liệu chấm công, nghỉ phép, nghỉ không lương, tăng ca, phụ cấp... từ các Admin/Quản lý dự án trước khi thực hiện tính lương.
• Theo dõi và cập nhật các thay đổi về lương, phụ cấp, chức danh, điều chuyển, tăng/giảm nhân sự để đảm bảo dữ liệu tính lương chính xác.
• Theo dõi và thực hiện các chế độ liên quan đến người lao động như: nghỉ phép, nghỉ lễ, thai sản, ốm đau, tai nạn lao động...
• Lập các báo cáo định kỳ về nhân sự, tiền lương và chi phí nhân công theo yêu cầu.
• Quản lý, lưu trữ hồ sơ và dữ liệu C&B đảm bảo đầy đủ, chính xác và bảo mật.
• Phối hợp giải đáp các thắc mắc của người lao động liên quan đến lương, chấm công và các chế độ phúc lợi.
• Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp trên.

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Kế toán, Tài chính hoặc liên quan.
• Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm C&B, tính lương hoặc Nhân sự tổng hợp.
• Nắm vững Luật Lao động, BHXH và các quy định về tiền lương.
• Thành thạo Excel, có khả năng tổng hợp, đối chiếu và xử lý dữ liệu chính xác.
• Cẩn thận, trách nhiệm, bảo mật thông tin và chịu được áp lực chốt lương.
• Có kỹ năng giao tiếp, phối hợp tốt với các bộ phận liên quan.
• Điểm cộng
• Có kinh nghiệm tính lương cho số lượng lớn nhân sự, công nhân hoặc nhiều dự án/địa điểm.
• Sử dụng thành thạo phần mềm HRM, chấm công – tính lương và Excel nâng cao.
• Có khả năng tự động hóa báo cáo C&B.
• Ưu tiên ứng viên từng làm trong lĩnh vực xây dựng, cảnh quan, bất động sản, dịch vụ hoặc ngành có đông công nhân.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương: Trao đổi khi PV theo năng lực và kinh nghiệm
• Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp có nhiều cơ hội thăng tiến.
• Cung cấp trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc.
• Được đóng BHXH, BHYT, BHTN.
• Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty.
• Quà mừng sinh nhật, kết hôn, sinh con….
• Tham gia các hoạt động nội bộ, team building và chương trình gắn kết của Công ty.