Tuyển dụng [HN/HCM] Trưởng nhóm Tuyển dụng - Khối Cửa hàng

Lương

Thỏa Thuận

Địa điểm

• Khối văn phòng,
• Hà Nội,
• Hồ Chí Minh

Hạn nộp hồ sơ

03/11 — 03/12/2026

Chia sẻ công việc này

• Facebook
• Google
• Công việc liên quan
• Nhân viên Tuyển dụng
• 5,000,000
• 6,000,000
• VNĐ
• [HN/HCM] Chuyên viên Tuyển dụng - Khối Cửa hàng
• Thỏa Thuận
• Xem tất cả tin tuyển dụng
• Mô tả công việc

1. Chức năng và nhiệm vụ

Phụ trách tuyển dụng các vị trí cho kênh GT: Nhân viên & các vị trí Quản lý Kênh GT

Thực hiện Tuyển dụng

• Tham gia đê xuất xây dựng kế hoạch cung ứng nhân sự và ngân sách tuyển dụng.
• Thương hiệu tuyển dụng: tìm kiếm, đề xuất các kênh xây dựng thương hiệu tuyển dụng, lên ý tưởng & xây dựng hình ảnh Công ty trên thị trường lao động
• Tạo nguồn: tìm kiếm ứng viên & kênh tuyển dụng uy tín trên thị trường; tham gia các Ngày hội tuyển dụng, ngày hội việc làm để tìm kiếm ứng viên
• Phỏng vấn theo phân quyền hoặc phỏng vấn sơ loại ứng viên
• Trình tuyển dụng và thông báo kết quả phỏng vấn cho các bên liên quan
• Phối hợp với nhóm Thủ tục nhân sự/Đào tạo tiếp đón nhân sự mới

Quan hệ lao động

• Thông tin, giải đáp và tư vấn cho CBNV về tuyển dụng theo bộ Q&A đã được phê duyệt
• Thực hiện các phương án giải quyết quan hệ lao động theo phê duyệt.
• Quản trị dữ liệu về tuyển dụng
• Xây dựng và lưu trữ dữ liệu về ứng viên.
• Thực hiện các báo cáo định kỳ và đột xuất theo yêu cầu của Ban Lãnh đạo

2. Yêu cầu vị trí

Kinh nghiệm

• Tối thiểu
• 03 – 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Tuyển dụng, trong đó có ít nhất
• 01 – 02 năm ở vai trò Trưởng nhóm/Quản trị dự án tuyển dụng Mass tại các chuỗi bán lẻ (Retail), F&B, Logistics, Chuỗi cửa hàng tiện lợi hoặc các đối tác Headhunt/Outsourcing nhân sự lớn.

Tư duy & Kỹ năng

• Tư duy quản trị dự án (Project Management) tốt: có khả năng lập kế hoạch, kiểm soát tiến độ, đo lường số liệu và giải quyết bài toán tuyển dụng số lượng lớn dưới áp lực thời gian.
• Tinh thần thực chiến, sẵn sàng đi công tác thị trường khi triển khai các dự án mở rộng điểm bán hoặc sự kiện tuyển dụng lớn.
• Kỹ năng tạo nguồn đa dạng, am hiểu sâu thị trường lao động phổ thông và bán lẻ.
• Kỹ năng lãnh đạo, tạo động lực cho đội ngũ và đàm phán tốt với các đối tác cung ứng nhân lực.

Phẩm chất

Quyết liệt hướng đến kết quả, chịu được áp lực cao, linh hoạt trước sự biến động của thị trường lao động.

3. Chế độ đãi ngộ

• Thu nhập thỏa thuận theo năng lực
• Làm việc tại công ty bán lẻ hàng đầu Việt Nam, cơ hội thăng tiến cao.
• Được cấp Laptop và các công cụ làm việc hiện đại.
• Thưởng tháng lương 13, thưởng theo thành tích (tổng thu nhập 14 - 16 tháng/năm)
• 12 ngày phép/năm, bảo hiểm TechcomCare, khám sức khỏe định kỳ.
• Làm việc từ thứ 2 đến thứ 6, nghỉ thứ 7 chủ nhật

Địa điểm làm việc

• Tòa nhà International, 17 Ngô Quyền, Hoàn Kiếm, Hà Nội
• Tòa nhà Mplaza 39 Lê Duẩn, Phường Sài Gòn, TP HCM
• Nộp đơn ứng tuyển
• Nộp đơn ứng tuyển công việc này
• Họ & tên bạn
• Địa chỉ email
• Chọn văn phòng bạn dự tuyển
• Khối văn phòng
• Hà Nội
• Hồ Chí Minh
• Số điện thoại
• Thông tin thêm
• CV của bạn *
• Click để chọn & tải lên CV của bạn
• Nộp đơn ứng tuyển