Tuyển dụng Giám Đốc Phát Triển Thúc Đẩy Bán Kênh HHB (BDM HHB)- TA189 - ID8566 tại Hà Nội

1. Chuẩn hóa và kỷ luật hóa quản trị thực thi:

• Chuẩn hóa lập kế hoạch kinh doanh tháng/quý tại vùng
• Chuẩn hóa quản trị pipeline HHB (số lượng, chất lượng, tiến độ
• Đồng hành review Weekly/Monthly cùng RSM/ASM.

2. Triển khai sản phẩm trọng tâm:

• Đảm bảo triển khai đồng bộ các sản phẩm CC, UPL, NEO, BHSK, CRL, CASA, TD.
• Theo dõi adoption và xử lý vướng mắc thực tế.

3. Kết nối giải pháp bán theo phân khúc

• Phối hợp thiết kế các gói giải pháp bán chéo theo phân khúc HHB

4. Nâng cao năng lực bán

• Phối hợp đào tạo, workshop thực chiến cho đội bán HHB
• Chuẩn hóa kịch bản bán và lan tỏa best practices.

5. Nâng cao năng lực quản trị của CBQL

• Coaching RSM/ASM về lập kế hoạch, review pipeline, coaching đội bán.
• Đồng hành các buổi họp kinh doanh vùng, countdown cao điểm.

Yêu cầu ứng viên

1. Trình độ Học vấn

• Trình độ đại học

2. Các Kinh nghiệm liên quan

• Kinh nghiệm làm việc tại các Ngân hàng ( từ 5 năm trở lên)
• Kinh nghiệm về thúc đẩy kinh doanh ( từ 5 năm trở lên)
• Kinh nghiệm về xây dựng hệ thống quản lý hoạt động, am hiểu về khách hàng cá nhân/ phân khúc SMB,HHB ( từ 3 năm trở lên)

3. Kiến thức/ Chuyên môn có liên Quan

• Kiến thức về ngân hàng và những kiến thức liên quan đến công việc, kiến thức xã hội, 5–8 năm kinh nghiệm trong bán lẻ tài chính/HHB/SME/Business Development..

4. Các Kỹ Năng

• Word, Excel, PowerPoint, visio, đào tạo, coaching, sales planning, presentation
• Hiểu mô hình bán theo địa bàn và vận hành kênh DS
• Mạnh về lập kế hoạch, phân tích số liệu, coaching, chiến dịch

5. Các năng lực khác

• Tư duy hệ thống, kỷ luật thực thi.
• Giao tiếp và ảnh hưởng tốt với đội ngũ quản lý trung tâm.
• Sẵn sàng di chuyển trong phạm vi vùng phụ trách.

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập hấp dẫn, lương thưởng cạnh tranh theo năng lực
• Thưởng các Ngày lễ, Tết (theo chính sách ngân hàng từng thời kỳ)
• Được vay ưu đãi theo chính sách ngân hàng từng thời kỳ
• Chế độ ngày phép hấp dẫn theo cấp bậc công việc
• Bảo hiểm bắt buộc theo luật lao động + Bảo hiểm VPBank care cho CBNV tùy theo cấp bậc và thời gian công tác
• Được tham gia các khóa đào tạo tùy thuộc vào Khung đào tạo cho từng vị trí
• Thời gian làm việc: từ thứ 2 – thứ 6 & 2 sáng thứ 7/ tháng
• Môi trường làm việc năng động, thân thiện, có nhiều cơ hội học đào tạo, học hỏi và phát triển; được tham gia nhiều hoạt động văn hóa thú vị (cuộc thi về thể thao, tài năng, hoạt động teambuiding...)