Tuyển dụng Chuyên Viên Tuyển Dụng tại Hồ Chí Minh

● Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban; phối hợp xác định yêu cầu vị trí và xây dựng mô tả công việc.

● Lập kế hoạch và triển khai tuyển dụng theo yêu cầu của các phòng ban và định hướng của công ty.

● Đăng tin, tìm kiếm, sàng lọc hồ sơ, liên hệ ứng viên và sắp xếp lịch phỏng vấn.

● Trực tiếp phỏng vấn, đánh giá ứng viên; phối hợp với các phòng ban lựa chọn nhân sự phù hợp.

● Chủ động tìm kiếm và thu hút ứng viên cho các vị trí quản lý, cấp cao.

● Trao đổi đề nghị nhận việc, theo dõi kết quả tuyển dụng và phối hợp tiếp nhận nhân sự mới.

● Xây dựng, quản lý nguồn ứng viên; theo dõi tiến độ và báo cáo kết quả tuyển dụng.

● Phân tích thị trường lao động, đề xuất giải pháp thu hút nhân tài.

● Triển khai Facebook Ads; chỉnh sửa hình ảnh, video phục vụ truyền thông tuyển dụng.

● Thực hiện các công việc khác liên quan đến tuyển dụng theo phân công của cấp quản lý.

Yêu cầu ứng viên

● Ưu tiên ứng viên nam.

● Có từ 2–3 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí tương đương.

● Có kinh nghiệm lập kế hoạch và trực tiếp triển khai tuyển dụng.

● Có kỹ năng phỏng vấn, đánh giá ứng viên và headhunt các vị trí quản lý, cấp cao.

● Có khả năng phân tích thị trường lao động và đề xuất giải pháp tuyển dụng.

● Biết triển khai, theo dõi hiệu quả quảng cáo Facebook Ads.

● Sử dụng được các công cụ chỉnh sửa hình ảnh, biên tập video.

● Có kỹ năng giao tiếp, xây dựng quan hệ, tổ chức công việc và chủ động xử lý vấn đề.

● Có tinh thần trách nhiệm và ý thức bảo mật thông tin ứng viên.

Quyền lợi được hưởng

● Mức lương thỏa thuận theo năng lực

● Đóng BHXH mức 80%, được mua bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên

● Thưởng hiệu suất công việc lên đến 3 tháng lương , thưởng lễ tết,...

● Khám sức khỏe định kỳ hàng năm cho nhân viên.

● Tham gia các hoạt động đào tạo nội bộ, du lịch.

● Bữa trưa miễn phí tại canteen công ty.

● Sử dụng các tiện ích tại tòa nhà công ty hoàn toàn miễn phí: phòng tập gym, sân pickleball.

● Môi trường làm việc năng động, trẻ trung, coi trọng giá trị con người.

● Cơ hội thăng tiến và trực tiếp đóng góp vào chiến lược năng lượng xanh của công ty.