Tuyển dụng Trưởng Phòng Kinh Doanh Nghiên Cứu Thị Trường tại Hà Nội

• Tham gia xây dựng và triển khai các dự án nghiên cứu thị trường từ khâu lên ý tưởng đến hoàn thiện báo cáo.
• Phân tích nhu cầu, mục tiêu nghiên cứu của khách hàng và đề xuất phương pháp nghiên cứu phù hợp (định tính, định lượng).
• Thiết kế công cụ nghiên cứu: Xây dựng bảng hỏi, kịch bản phỏng vấn, kịch bản thảo luận nhóm (Focus Group Discussion - FGD).
• Giám sát và phối hợp với đội ngũ thu thập dữ liệu (fieldwork) để đảm bảo chất lượng và tiến độ.
• Thực hiện phân tích dữ liệu chuyên sâu bằng các công cụ thống kê (ví dụ: SPSS, R, Python) và kỹ thuật phân tích định tính.
• Tổng hợp, diễn giải kết quả nghiên cứu thành các báo cáo chi tiết, chuyên nghiệp và có tính ứng dụng cao.
• Trình bày kết quả nghiên cứu và đưa ra các khuyến nghị chiến lược cho khách hàng hoặc các bộ phận liên quan.
• Theo dõi, cập nhật thông tin thị trường, xu hướng ngành, hoạt động của đối thủ cạnh tranh để cung cấp insights.
• Đóng góp ý tưởng cải tiến quy trình nghiên cứu và phát triển sản phẩm/dịch vụ mới.

Yêu cầu ứng viên

• Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực nghiên cứu thị trường.
• Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Marketing, Kinh tế, Thống kê, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
• Nắm vững các phương pháp nghiên cứu thị trường định tính và định lượng (khảo sát, phỏng vấn chuyên sâu, thảo luận nhóm).
• Kinh nghiệm sử dụng thành thạo các phần mềm khảo sát (ví dụ: Qualtrics, SurveyMonkey, Google Forms) và phân tích dữ liệu thống kê (ví dụ: SPSS, R, Python).
• Kỹ năng phân tích, tổng hợp thông tin tốt, tư duy logic và khả năng đưa ra giải pháp.
• Kỹ năng viết báo cáo và trình bày (bằng PowerPoint) chuyên nghiệp, súc tích, dễ hiểu.
• Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả dưới áp lực thời gian.
• Tiếng Anh giao tiếp và đọc hiểu tài liệu chuyên ngành tốt là một lợi thế.
• Cẩn thận, tỉ mỉ, có trách nhiệm cao trong công việc.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương: Thỏa thuận dựa trên năng lực và kinh nghiệm thực tế của ứng viên.
• Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của Luật Lao động (BHXH, BHYT, BHTN...).
• Lương tháng 13, thưởng hiệu suất công việc, thưởng các dịp Lễ, Tết.
• Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp và có cơ hội phát triển bản thân.
• Cơ hội được đào tạo nâng cao kiến thức, kỹ năng chuyên môn liên tục.
• Tham gia các hoạt động teambuilding, dã ngoại, du lịch hàng năm của công ty.
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.