Tuyển dụng Trưởng phòng Hành chính Nhân sự - Thu nhập upto 30 Triệu tại Hồ Chí Minh

• Hoạch định chiến lược nhân sự, xây dựng cơ cấu tổ chức, định biên và kế hoạch tuyển dụng, đào tạo.
• Xây dựng, hoàn thiện hệ thống JD, KPI, quy trình đánh giá hiệu quả công việc và phát triển đội ngũ.
• Quản lý công tác C&B: lương, thưởng, phúc lợi, BHXH, thuế TNCN và quan hệ lao động.
• Xây dựng, triển khai nội quy, quy chế, chính sách nhân sự và đảm bảo tuân thủ pháp luật lao động.
• Quản lý hoạt động hành chính, văn thư, lưu trữ, tài sản, cơ sở vật chất và ngân sách hành chính.
• Giám sát công tác an ninh, an toàn lao động, PCCC và các dịch vụ hành chính.
• Tổ chức hoạt động công đoàn, truyền thông nội bộ, xây dựng văn hóa doanh nghiệp và gắn kết nhân viên.
• Quản lý, điều hành và phát triển đội ngũ HCNS; tham mưu cho Ban Tổng Giám đốc về các vấn đề nhân sự.
• Lập báo cáo định kỳ, kiểm soát rủi ro và thực hiện các nhiệm vụ theo phân công.

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân lực, Luật, Kinh tế hoặc liên quan.
• Có tối thiểu 5 năm kinh nghiệm HCNS, trong đó ít nhất 2 năm ở vị trí quản lý tương đương.
• Am hiểu Luật Lao động, BHXH, Thuế TNCN và các quy định pháp luật liên quan.
• Có kinh nghiệm xây dựng hệ thống nhân sự, chính sách C&B, tuyển dụng, đào tạo và đánh giá KPI.
• Có kỹ năng quản lý, lãnh đạo, lập kế hoạch, giao tiếp, đàm phán và xử lý tình huống tốt.
• Thành thạo tin học văn phòng, có tư duy chiến lược và khả năng phân tích, tổng hợp báo cáo.
• Chính trực, công bằng, quyết đoán, có trách nhiệm và khả năng chịu áp lực cao.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực. Thu nhập 20-30 Triệu.
• Phụ cấp cơm trưa.
• Được hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
• Thưởng Lễ, Tết, Sinh nhật, Lương tháng 13.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, có cơ hội phát triển và thăng tiến.
• Được tham gia các chương trình đào tạo, nâng cao năng lực quản lý.
• Thời gian làm việc từ 8h-17h từ thứ 2 đến thứ 6 và Thứ 7 làm việc từ 8h-12h.