Tuyển dụng Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự

• Xây dựng và triển khai chiến lược nhân sự phù hợp với mục tiêu kinh doanh.
• Hoạch định nguồn nhân lực, tuyển dụng và phát triển đội ngũ.
• Xây dựng hệ thống KPI, đánh giá hiệu suất, chính sách lương thưởng và phúc lợi.
• Phát triển văn hóa doanh nghiệp, nâng cao trải nghiệm nhân viên.
• Đảm bảo tuân thủ pháp luật lao động, BHXH và các quy định liên quan.
• Thúc đẩy chuyển đổi số trong quản trị nhân sự (HRIS, AI, Dashboard...).

Địa chỉ làm việc:  Số 116 Quốc lộ 13, Khu phố Long Hưng, Bến Cát, Hồ Chí Minh, Viet Nam

Ưu tiên ứng viên trong bán kính 20km

• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân lực, Luật, Quản trị Văn Phòng, Hành chính, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
• Tuổi từ 22 - 40
• Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực HCNS và 03 năm ở vị trí quản lý.
• Am hiểu Bộ luật Lao động, BHXH, C&B, tuyển dụng, đào tạo và phát triển tổ chức.
• Có tư duy chiến lược, kỹ năng lãnh đạo, giao tiếp và giải quyết vấn đề tốt.
• Ưu tiên ứng viên từng làm việc tại doanh nghiệp sản xuất
• Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng
• Tiếng Anh giao tiếp là một lợi thế