Tuyển dụng Trợ Lý Đối Ngoại Phòng Kinh Doanh ( PCCC) tại Hải Phòng

  - Phát triển quan hệ đối ngoại và mạng lưới đối tác

  - Hỗ trợ Trưởng phòng Kinh doanh làm việc với khách hàng và đối tác:

      + Sắp xếp lịch gặp gỡ, làm việc, tiếp khách và công tác đối ngoại cho Trưởng phòng Kinh doanh.

      + Chuẩn bị hồ sơ năng lực, tài liệu giới thiệu doanh nghiệp, danh mục sản phẩm, dịch vụ và các dự án tiêu biểu của công ty.

      + Tham gia các buổi gặp gỡ khách hàng, họp với chủ đầu tư, tổng thầu và đối tác theo phân công.

      + Ghi nhận nhu cầu, yêu cầu, định hướng hợp tác và các vấn đề khách hàng quan tâm.

      + Theo dõi các nội dung đã thống nhất sau cuộc họp, nhắc lịch làm việc tiếp theo và đảm bảo các đầu việc được xử lý đúng hạn.

      + Hỗ trợ xây dựng hình ảnh chuyên nghiệp, uy tín và nhất quán của công ty trong quá trình giao tiếp đối ngoại.

  - Hỗ trợ đàm phán và thúc đẩy hợp tác thương mại:

      + Chuẩn bị thông tin khách hàng, lịch sử giao dịch và các nội dung cần trao đổi trước các buổi làm việc.

      +  Phối hợp với Trưởng phòng Kinh doanh trong quá trình trao đổi về phạm vi công việc, tiến độ, giá trị hợp đồng và phương án hợp tác.

      + Theo dõi phản hồi của khách hàng sau khi gửi báo giá, hồ sơ năng lực hoặc đề xuất hợp tác.

      +  Hỗ trợ hoàn thiện biên bản họp, thư trao đổi, hồ sơ đề xuất hợp tác và các tài liệu liên quan.

  - Chăm sóc khách hàng và duy trì quan hệ đối tác

  - Phối hợp nội bộ và quản lý thông tin đối ngoại

Yêu cầu ứng viên

- Giới tính: Nữ

- Tuổi: 25-40t

- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành quản trị kinh doanh, kinh tế, ngoại thương, quan hệ công chúng....

- Tiếng Trung giao tiếp thành thạo.

- Ưu tiên: Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực đối ngoại, phát triển đối tác, trợ lý kinh doanh.

- Có khả năng tư vấn và thuyết phục khách hàng tốt.

- Khả năng tư duy, giải quyết vấn đề linh hoạt

- Quyết liệt, chủ động trong công việc, sẵn sàng tiếp nhận thử thách, có thể đi công tác.

Quyền lợi được hưởng

- Lương cứng: 15.000.000vnđ- 25.000.000vnđ tuỳ theo năng lực và kinh nghiệm của ứng viên + % doanh thu dự án.

- Được đào tạo bài bản, chuyên nghiệp, nâng cao năng lực chuyên môn

- Review lương hàng năm.

- Lộ trình phát triển cụ thể. 

- Được thưởng tháng, thưởng quý, thưởng năm, lương tháng thứ 13,14, du lịch.

- Bảo hiểm đầy đủ theo luật định.