Tuyển dụng Nhân viên Marketing tại Bắc Ninh

1. Quản trị và kiểm soát thương hiệu
Kiểm duyệt các ấn phẩm truyền thông (online & offline) trước khi phát hành.
Kiểm soát việc tuân thủ Brand Guideline trên tất cả các kênh.
Phát hiện, xử lý và đề xuất khắc phục các sai lệch về hình ảnh, thông điệp thương hiệu.
2. Xây dựng và phát triển nội dung truyền thông
Biên tập và phát triển nội dung branding, PR, truyền thông thương hiệu.
Xây dựng thông điệp truyền thông phù hợp với định vị thương hiệu.
Kiểm soát chất lượng nội dung trước khi triển khai.
3. Điều phối truyền thông
Phối hợp với các bộ phận Content, Digital, Media, Admissions và các phòng ban khác để triển khai các chiến dịch truyền thông.
Định hướng hình ảnh và nội dung truyền thông cho các chương trình, sự kiện.
Đảm bảo sự đồng bộ về hình ảnh và thông điệp trên các điểm chạm thương hiệu.
4. Quản lý hệ thống nhận diện thương hiệu
Giám sát việc áp dụng Brand Guideline trong toàn trường.
Hướng dẫn và hỗ trợ các phòng ban sử dụng đúng bộ nhận diện thương hiệu.
Tham gia đào tạo nội bộ về tiêu chuẩn thương hiệu khi cần.
5. Theo dõi và cải tiến hoạt động Marketing
Theo dõi hiệu quả triển khai các hoạt động branding.
Thu thập phản hồi, đánh giá và đề xuất cải tiến.
Thực hiện báo cáo định kỳ và các nhiệm vụ khác theo phân công của quản lý.
Trình độ
Tốt nghiệp Đại học trở lên.
Chuyên ngành Marketing, Truyền thông, PR hoặc các ngành liên quan.
Kinh nghiệm
Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Marketing/Branding/Content.
Ưu tiên có kinh nghiệm trong ngành giáo dục, agency hoặc các thương hiệu cao cấp.
Kiến thức & kỹ năng
Hiểu biết về xây dựng và quản trị thương hiệu.
Kỹ năng viết và biên tập nội dung tốt.
Có tư duy hình ảnh và thẩm mỹ.
Có khả năng chụp, chỉnh sửa ảnh cơ bản.
Kỹ năng phối hợp và quản lý công việc tốt.
Ngành nghề: Tiếp thị / Marketing, Quảng cáo / Đối ngoại / Truyền Thông
Kinh nghiệm: 2 Năm
Cấp bậc: Nhân viên
Hình thức: Nhân viên chính thức
Địa điểm: Bắc Ninh