Tuyển dụng Nhân Viên HCNS - Nhận Việc Ngay tại Long An

• Quản lý công tác văn thư, lưu trữ, công văn và hồ sơ hành chính.
• Soạn thảo, ban hành và lưu trữ các văn bản hành chính, nhân sự.
• Quản lý tài sản, văn phòng phẩm, đồng phục, vật tư hành chính; theo dõi cấp phát, kiểm kê và đề xuất mua sắm.
• Phối hợp thực hiện công tác HSE, ATVSLĐ, PCCC, môi trường và làm việc với cơ quan chức năng theo phân công.
• Thực hiện toàn bộ quy trình tuyển dụng từ tìm nguồn, sàng lọc, phỏng vấn, tiếp nhận đến hội nhập nhân viên mới.
• Quản lý hợp đồng lao động, quyết định nhân sự và hồ sơ pháp lý lao động liên quan.
• Theo dõi chấm công, nghỉ phép, tăng ca; phối hợp thực hiện tính lương hàng tháng.
• Thực hiện nghiệp vụ BHXH, BHYT, BHTN, thuế TNCN và theo dõi các chế độ phúc lợi.
• Phối hợp xử lý vi phạm nội quy lao động, lập hồ sơ và lưu trữ theo quy định.
• Tiếp nhận phản ánh, kiến nghị của người lao động; phối hợp duy trì quan hệ lao động ổn định.
• Thực hiện đúng nội quy lao động, quy trình, quy định và chính sách Công ty.
• Tuân thủ quy định về an toàn lao động, PCCC, môi trường và bảo mật thông tin.
• Đảm bảo báo cáo đầy đủ, chính xác, đúng thời hạn.

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh, Luật, Hành chính, Kinh tế hoặc chuyên ngành liên quan.
• Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí Nhân viên HCNS; ưu tiên có kinh nghiệm trong doanh nghiệp sản xuất.
• Có kinh nghiệm thực hiện các nghiệp vụ: tuyển dụng, hồ sơ nhân sự, tiền lương, BHXH, quan hệ lao động và hành chính.
• Thành thạo Word, Excel và phần mềm quản lý nhân sự.
• Soạn thảo văn bản, đào tạo và hội nhập nhân viên mới.
• Trung thực, trách nhiệm, cẩn thận và bảo mật thông tin.
• Tác phong chuyên nghiệp, tinh thần phối hợp và hỗ trợ.

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập: thoả thuận theo năng lực.
• Có cơ hội thăng tiến lên vị trí Chuyên viên/Trưởng nhóm.
• Được hưởng đầy đủ BHXH, BHYT và BHTN theo Luật lao động hiện hành.
• Cung cấp trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc.
• Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty.
• Môi trường làm việc hòa đồng, chuyên nghiệp, năng động.
• Các chế độ khác theo Pháp luật hiện hành.