Tuyển dụng Nhân Viên Content Marketing - Thiết Bị Tự Động Hóa Công Nghiệp tại Hà Nội

• Nghiên cứu, xây dựng và triển khai nội dung trên các kênh Social & ấn phẩm truyền thông về tự động hóa công nghiệp, robot và giải pháp số hóa nhà máy.
• Chuyển hóa thông tin sản phẩm, tài liệu kỹ thuật thành nội dung dễ hiểu, chính xác và phù hợp với khách hàng mục tiêu; phối hợp với bộ phận chuyên môn để xác minh thông tin.
• Tham gia xây dựng ý tưởng và triển khai nội dung truyền thông trước, trong và sau các sự kiện về tự động hóa, công nghệ và robot.
• Dịch và biên tập tài liệu kỹ thuật, sản phẩm và marketing từ tiếng Anh sang tiếng Việt; nghiên cứu tài liệu tiếng Trung cơ bản khi cần.
• Đảm bảo tính chính xác của thuật ngữ chuyên ngành và tính phù hợp của nội dung với mục đích truyền thông.
• Thực hiện các công việc liên quan theo phân công của quản lý.

Yêu cầu công việc

• Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí Content Marketing. Có kỹ năng viết và biên tập nội dung tốt, linh hoạt trong cách thể hiện theo từng nền tảng và đối tượng độc giả.
• Ưu tiên ứng viên tốt nghiệp hoặc có nền tảng về kỹ thuật, tự động hóa, điện - điện tử, cơ điện tử hoặc robot công nghiệp.
• Có khả năng đọc hiểu và biên dịch tiếng Anh tốt; ưu tiên ứng viên có khả năng đọc hiểu tiếng Trung cơ bản.
• Có khả năng nghiên cứu tài liệu, chọn lọc thông tin và chuyển hóa kiến thức kỹ thuật thành nội dung dễ hiểu, chính xác và có tính ứng dụng.
• Cẩn thận, có trách nhiệm với độ chính xác của thông tin và thuật ngữ kỹ thuật.

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập: Lương cơ bản + Phụ cấp + Thưởng (Thu nhập 10.000.000đ – 13.000.000đ, theo năng lực).
• Các chính sách thưởng khác: thưởng sáng kiến cho đóng góp xuất sắc hiệu quả cho sự phát triển của Công ty; thưởng khi giới thiệu nhân sự cho công ty.
• Lương cơ bản tăng theo thâm niên, căn cứ vào quy chế của công ty.
• Cung cấp công cụ, dụng cụ cần thiết cho công việc.
• Các khoản phụ cấp như: phụ cấp ăn trưa (700.000đ), công tác phí,…
• Đóng Bảo hiểm đầy đủ theo quy định luật lao động hiện hành.
• Quà các dịp Lễ Tết, sinh nhật nhân viên,....
• Các chương trình đào tạo kỹ năng và nghiệp vụ, các khoá học, hội nghị, workshop,... nhằm nâng cao trình độ của cán bộ, nhân viên.
• Các chương trình team building, mini game, các sự kiện giải trí và kết nối,…