Tuyển dụng [Hà Nội] Chuyên viên Digital Marketing

* Mục tiêu chính

• Phân tích, lên kế hoạch và định hướng chiến lược truyền thông, marketing, hoặc thương
• Hiệu nhằm đảm bảo chiến dịch hiệu quả, sáng tạo và phù hợp với mục tiêu khách hàng.
• Nhiệm vụ chính

· Nghiên cứu & phân tích

• Nghiên cứu thị trường, đối thủ, xu hướng ngành.
• Phân tích hành vi và insight của khách hàng mục tiêu.
• Đánh giá hiệu quả các chiến dịch trước đó để rút kinh nghiệm.

* Xây dựng chiến lược

• Phát triển định hướng chiến lược truyền thông, thương hiệu hoặc sản phẩm.
• Đề xuất ý tưởng sáng tạo dựa trên insight người tiêu dùng.
• Hợp tác với các team sáng tạo (creative, content, media) để hiện thực hóa chiến lược.

* Tư vấn khách hàng

• Tham gia pitching, thuyết trình chiến lược cho khách hàng.
• Giải thích cơ sở dữ liệu và logic chiến lược để thuyết phục khách hàng.

* Theo dõi & đánh giá

• Theo dõi hiệu quả chiến dịch dựa trên KPI.
• Điều chỉnh chiến lược nếu cần để đạt kết quả tối ưu.

* Kỹ năng & yêu cầu

• Tư duy phân tích và logic.
• Hiểu biết về marketing, quảng cáo và hành vi người tiêu dùng.
• Kỹ năng trình bày và giao tiếp tốt.
• Khả năng tổng hợp dữ liệu và đưa ra insight sáng tạo.

THỜI GIAN VÀ ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC

• Thời gian: Làm việc từ Thứ 2 đến Thứ 6 hàng tuần (Nghỉ Thứ 7 và Chủ Nhật).
• Địa điểm: Hà Nội: Số 65 Hàm Long – phường Hàng Bài – quận Hoàn Kiếm – TP Hà Nội
• Tốt nghiệp Đại học trở lên. Ưu tiên ứng viên tốt nghiệp chuyên ngành Marketing
• Có từ 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
• Những kiến thức chuyên ngành Marketing hoặc các ngành nghề kinh tế có liên quan.
• Sở hữu kiến thức căn bản về Digital Marketing, am hiểu về các thuật ngữ ADS, SEO, PPC, Google Adwords, quản trị nội dung…
• Sử dụng thành thạo các kênh truyền thông số và công cụ số.
• Sáng tạo, chủ động trong công việc và có tinh thần cầu tiến.
• Thái độ: Trung thực, có trách nhiệm.
• QUYỀN LỢI
• Thu nhập từ 10 – 20 triệu/tháng, thỏa thuận theo năng lực
• Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN,… theo quy định của Nhà nước.
• Chế độ nghỉ lễ, Tết, phép năm,…. theo quy định của Công ty.
• Thưởng các ngày lễ lớn: 30/4, 1/5, 2/9, Tết Dương lịch, Tết Âm lịch… theo quy định của Công ty.
• Lương tháng 13, 14… tùy theo kết quả kinh doanh hàng năm.
• Các hoạt động team building, workout định kỳ,… tăng kết nối giữa các phòng ban.
• Du lịch nghỉ mát hàng năm.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, nhiều cơ hội phát triển và thăng tiến