Chuyên Viên Kinh Doanh (Sales Senior) - Thu Nhập 20 - 30 Triệu +++

• Phát triển kinh doanh & khách hàng: Tìm kiếm, phát triển khách hàng mới; chăm sóc và duy trì khách hàng hiện hữu; xây dựng kế hoạch kinh doanh và thực hiện chỉ tiêu doanh số được giao. 
• Phối hợp kỹ thuật & triển khai sản phẩm: Phối hợp với bộ phận Kỹ thuật trong quá trình làm mẫu, chuẩn bị panel màu, chạy thử và triển khai sản phẩm trên dây chuyền khách hàng; theo dõi chất lượng, mức tiêu hao và xử lý các vấn đề kỹ thuật phát sinh. 
• Giá bán & công nợ: Tính giá sản phẩm theo chính sách, đàm phán hợp đồng và theo dõi thu hồi công nợ đúng hạn.
• Phối hợp liên phòng ban: Phối hợp với Nhà máy và Điều phối Kinh doanh để đảm bảo giao hàng; cập nhật dự báo sản lượng của khách hàng phục vụ kế hoạch tồn kho; phối hợp Kỹ thuật xử lý sự cố/khiếu nại và hỗ trợ R&D phát triển sản phẩm mới theo nhu cầu khách hàng. 
• Báo cáo: Thực hiện các báo cáo định kỳ về doanh số, khách hàng, thị trường, công nợ, tiến độ công việc và kế hoạch theo quy định của Công ty. 

Yêu cầu ứng viên

• Học vấn: Tốt nghiệp Cao Đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Marketing, Ngoại thương, Kinh tế, Hóa học, Hóa Công nghiệp, Kỹ thuật Hóa học hoặc các ngành liên quan. 
• Kinh nghiệm: Có kinh nghiệm trong lĩnh vực sơn phủ, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm B2B/Technical Sales và nền tảng chuyên môn về sơn gốc nước và/hoặc sơn PU, đặc biệt trong lĩnh vực sơn gỗ hoặc sơn công nghiệp. 
• Có kinh nghiệm phát triển khách hàng, triển khai giải pháp kỹ thuật và thương mại hóa sản phẩm; hiểu quy trình bán hàng kỹ thuật, đàm phán thương mại và quản lý dự án khách hàng.
• Ngoại ngữ: Có khả năng đọc hiểu tiếng Anh phục vụ công việc; giao tiếp được tiếng Hoa là một lợi thế.
• Thành thạo Microsoft Office; biết sử dụng ERP là lợi thế.
• Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán, phối hợp công việc và định hướng khách hàng tốt.
• Sẵn sàng đi công tác trong và ngoài nước theo yêu cầu công việc.

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập: Lương cứng cạnh tranh (Thỏa thuận) + Hoa hồng doanh số không giới hạn + Thưởng KPI/Lễ/Tết/Tháng 13.
• Phụ cấp: Đài thọ 100% chi phí điện thoại, xăng xe, công tác phí và chi phí tiếp khách.
• Bảo hiểm: BHXH đầy đủ theo Luật + Bảo hiểm sức khỏe tự nguyện + Khám sức khỏe định kỳ.
• Đào tạo & Phát triển: Đào tạo chuyên sâu về kỹ thuật sơn & lộ trình thăng tiến lên Trưởng nhóm/Quản lý.
• Khác: Du lịch hàng năm, teambuilding, môi trường làm việc cởi mở, hỗ trợ kỹ thuật tối đa.