Tuyển dụng Cán Bộ Quản Lý Dự Án tại Hà Nội

Tham gia kiểm tra và lập báo cáo công tác duyệt bản vẽ thi công, biện pháp thi công các hạng mục Xây dựng; MEP; Hạ tầng; Cầu đường...

Trực tiếp quản lý kiểm tra, giám sát công tác thi công hiện trường đối với các hạng mục được phân công (Xây dựng; MEP; Hạ tầng; Cầu đường...

Tổ chức nghiệm thu, kiểm tra chất lượng và ký xác nhận hồ sơ các hạng mục Xây dựng; MEP; Hạ tầng; Cầu đường...

Trực tiếp tham gia công tác bàn giao sản phẩm/dự án cho khách hàng, đảm bảo yêu cầu kỹ thuật và chất lượng.

Tham gia đánh giá, đề xuất phương án xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình thi công các hạng mục Xây dựng; MEP; Hạ tầng; Cầu đường...

Giám sát, kiểm tra và xử lý các lỗi bảo hành; phối hợp yêu cầu nhà thầu thực hiện nghĩa vụ bảo hành theo đúng cam kết

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

• Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành: Xây dựng, Kỹ thuật MEP, Giao thông, Cầu đường, Hạ tầng kỹ thuật hoặc các ngành liên quan.
• Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong quản lý dự án xây dựng, có kinh nghiệm thực tế tại các dự án xây dựng hoặc bất động sản quy mô lớn, khả năng phối hợp và xử lý tình huống phát sinh tại công trường.
• Kỹ năng quản lý hiện trường, giám sát nhà thầu, nghiệm thu và xử lý hồ sơ chất lượng.
• Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm và phối hợp liên phòng ban tốt.
• Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ hành nghề giám sát hoặc chứng chỉ quản lý dự án.
• Sẵn sàng đi công tác xa, có khả năng làm việc đa nhiệm, chịu được áp lực công việc cao.

CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ

• Mức lương hấp dẫn, thỏa thuận theo kinh nghiệm và năng lực.
• Chế độ phúc lợi đầy đủ, BHYT, BHXH theo đúng quy định của Luật Lao động, tổ chức khám sức khỏe định kì cho CBNV, cung cấp đầy đủ trang thiết bị hỗ trợ công việc, hỗ trợ bữa trưa tại căng tin công ty.
• Môi trường làm việc trẻ trung, chuyên nghiệp và đầy nhiệt huyết, nơi mỗi cá nhân đều được khuyến khích phát huy tối đa tiềm năng.
• Có cơ hội phát triển lên các vị trí quản lý.
• Được khuyến khích và khen thưởng khi có các đề xuất mang lại hiệu quả cho công ty.
• Được tham gia các khóa đào tạo chuyên môn, cơ hội học hỏi và nâng cao trình độ, kỹ năng.
• Với ứng viên có kinh nghiệm dày dặn, tư duy quản lý và năng lực lãnh đạo sẽ được xem xét bổ nhiệm ở vị trí quản lý trong phòng ban.