Tuyển dụng Trưởng Phòng Thiết Kế tại Hồ Chí Minh

• A. Quản lý công tác thiết kế
• Tiếp nhận yêu cầu, làm việc với Chủ đầu tư/Khách hàng và định hướng phương án thiết kế phù hợp.
• Chủ trì lên ý tưởng thiết kế và phương án kiến trúc cho các dự án công nghiệp & dân dụng.
• Tổ chức triển khai, kiểm soát chất lượng và tiến độ hồ sơ thiết kế của các dự án.
• Phối hợp với các bộ môn Kết cấu, MEP, QS và các đơn vị liên quan trong quá trình triển khai.
• Theo dõi, xử lý các vấn đề phát sinh và kiểm soát việc triển khai thiết kế đến khi hoàn thành dự án.
• Đề xuất giải pháp cải tiến và ứng dụng công nghệ thiết kế mới.
• B. Quản lý đội ngũ thiết kế
• Phân công, điều phối và theo dõi tiến độ công việc của đội ngũ thiết kế.
• Hướng dẫn, kiểm tra chuyên môn và hỗ trợ nhân viên trong quá trình triển khai dự án.
• Đào tạo, đánh giá năng lực và đề xuất phát triển nhân sự trong phòng.
• Quản lý hiệu quả làm việc của đội ngũ, đảm bảo chất lượng và tiến độ chung của phòng.
• Báo cáo tình hình công việc, nhân sự và các vấn đề phát sinh cho Ban lãnh đạo.

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kiến trúc, Thiết kế nội thất, Xây dựng hoặc các chuyên ngành liên quan.
• Có từ 2 - 3 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng nhóm/Quản lý thiết kế hoặc vị trí tương đương.
• Thành thạo các phần mềm chuyên ngành như AutoCAD, Revit, SketchUp, 3Ds Max; ưu tiên biết thêm các phần mềm render, D5 Render và Microsoft Project.
• Có khả năng quản lý, phân công, điều phối công việc và kiểm soát tiến độ, chất lượng các dự án thiết kế.
• Có tư duy sáng tạo, thẩm mỹ tốt, khả năng phát triển ý tưởng và cập nhật xu hướng thiết kế, vật liệu, công nghệ mới.
• Có kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, làm việc với khách hàng/đối tác và phối hợp đa bộ môn.
• Có năng lực đào tạo, hướng dẫn, đánh giá và phát triển đội ngũ thiết kế.
• Có kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức công việc, quản lý thời gian và xử lý vấn đề phát sinh.
• Chủ động, quyết đoán, trách nhiệm cao, tác phong chuyên nghiệp và tinh thần làm việc nhóm tốt.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương cạnh tranh theo năng lực.
• Được đào tạo các kỹ năng tổ chức, quản lý, phát triển cá nhân.
• Được thưởng lễ, tết và được nghỉ lễ, tết theo quy định.
• Được hưởng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN.
• Môi trường làm việc kỷ luật, trách nhiệm, trung thực, đoàn kết và sáng tạo.
• Cơ hội thăng tiến trong công việc là không giới hạn và không phụ thuộc thời gian.
• Được làm việc cùng những người lãnh đạo nhiều kinh nghiệm, quyết liệt, kỷ luật, trách nhiệm và luôn sẵn sàng chia sẻ kinh nghiệm, kiến thức, kỹ năng phát triển.