Tuyển dụng Trưởng Phòng Pháp Lý

Tổ chức, quản lý và chịu trách nhiệm về toàn bộ hoạt động của Phòng Pháp lý.

Tham mưu, tư vấn và báo cáo Ban Tổng Giám đốc về các vấn đề pháp lý của Công ty.

Xây dựng kế hoạch hoạt động và hoàn thiện hệ thống quản trị pháp lý, quy chế, quy định nội bộ.

Soạn thảo, rà soát, thẩm định và kiểm soát pháp lý đối với hợp đồng, giao dịch kinh doanh, đầu tư và hồ sơ quản trị doanh nghiệp.

Kiểm soát hồ sơ, thủ tục pháp lý liên quan đến dự án đầu tư, xây dựng và đấu thầu.

Nhận diện, cảnh báo và đề xuất biện pháp phòng ngừa, xử lý rủi ro pháp lý.

Tham mưu giải quyết tranh chấp, khiếu nại; đại diện Công ty tham gia tố tụng, trọng tài và thi hành án theo ủy quyền.

Làm việc với cơ quan nhà nước, đối tác, công ty luật và các bên liên quan.

Cập nhật, phổ biến các quy định pháp luật có ảnh hưởng đến hoạt động của Công ty.

Quản lý nhân sự, công việc và ngân sách của Phòng Pháp lý.

Thực hiện báo cáo và các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của Tổng Giám đốc.

Trình độ học vấn Đại học trở lên; có chứng chỉ hành nghề luật sư, thẻ luật sư

Kinh nghiệm: Tối thiểu 07 năm công tác pháp lý, trong đó có ít nhất 03 năm kinh nghiệm ở vị trí Quản lý tại môi trường doanh nghiệp, tập đoàn

Nghiệp vụ chính: Pháp lý doanh nghiệp, kinh doanh, đầu tư xây dựng, tố tụng,

Kỹ năng mềm: Kỹ năng làm việc nhóm, lập kế hoạch, kỹ năng giao tiếp và giải quyết vấn đề

Có khả năng xây dựng và kiểm soát kế hoạch hoạt động của Phòng Pháp lý

Có kinh nghiệm và kỹ năng nhận diện, đánh giá, dự báo các rủi ro pháp lý tiềm ẩn và đề xuất các phương án phòng ngừa, xử lý hiệu quả

Chịu được áp lực công việc, có tư duy logic và phản biện tốt