Tuyển dụng Trưởng Ban Kế Toán tại Hà Nội

I. CÔNG VIỆC QUẢN LÝ CHUNG

1. Xây dựng kế hoạch công việc và định hướng hoạt động:

- Xây dựng kế hoạch công việc và tổ chức thực hiện các nhiệm vụ của Ban Kế toán, định hướng và thiết lập các mục tiêu của Ban Kế toán theo từng giai đoạn.

- Điều phối công việc cho kế toán các đơn vị/công ty thành viên của Tập đoàn phù hợp và hiệu quả.

- Tổ chức triển khai và kiểm soát chặt chẽ việc thực hiện mục tiêu, kế hoạch.

2. Tổ chức hệ thống

- Xây dựng bộ máy (cơ cấu tổ chức, định biên, chức năng nhiệm vụ, mô tả công việc, chính sách nhân sự liên quan) cho Ban Kế toán.

- Tham gia công tác tuyển dụng, đào tạo nhân sự cho Ban Kế toán.

- Đánh giá hiệu quả công việc, chất lượng nhân sự.

- Xây dựng Môi trường làm việc văn minh; đội ngũ nhân sự gắn kết, đồng lòng.

3. Quản trị rủi ro:

- Nhận diện và kiểm soát tốt các rủi ro có thể phát sinh trong công việc thuộc phạm vi quản lý.

II. CÔNG VIỆC CHUYÊN MÔN

1. Công tác Kế toán

- Định hướng, điều hành công tác kế toán, hạch toán, lập báo cáo tài chính, kê khai thuế theo quy định của pháp luật và theo cơ chế quản lý của Tập đoàn.

- Chủ trì, chịu trách nhiệm trong việc triển khai các công tác chuyên môn kế toán, kế hoạch ngân sách, kế hoạch thanh toán, báo cáo thực hiện ngân sách, báo cáo thực hiện tiến độ thanh toán.

- Kiểm soát chất lượng công việc, gồm công tác hạch toán, lập các báo cáo tài chính, báo cáo quản trị, báo cáo thuế.

- Chịu trách nhiệm kiểm soát, định hướng kế toán các đơn vị trong quá trình làm việc với các cơ quan nhà nước liên quan: cơ quan Thuế, Sở kế hoạch – đầu tư, cơ quan hải quan, kho bạc nhà nước… của kế toán các đơn vị/công ty thành viên của Tập đoàn.

- Chịu trách nhiệm liên quan đến việc quyết toán thuế của các đơn vị trong tập đoàn.

Các công việc khác

3. Phối hợp công việc với các đơn vị khác.

4. Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

Yêu cầu công việc

1. Trình độ, Kinh nghiệm

Học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành Tài chính, Kế toán

Kinh nghiệm công tác: Tối thiếu 05 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, đã từng làm việc tại các Tập đoàn, tổ chức quy mô tương tự.

Chứng chỉ (nếu có): Không yêu cầu.

2. Kiến thức, Chuyên môn

Am hiểu về hoạt động Tài chính, Kế toán.

Am hiểu về các quy định của Pháp luật liên quan đến hoạt động Tài chính, Kế toán.

Có khả năng làm việc với các cơ quan quản lý nhà nước liên quan đến hoạt động Tài chính, Kế toán trong quá trình thanh, kiểm tra tại doanh nghiệp.

3. Kỹ năng

Kỹ năng quản lý, lãnh đạo.

Kỹ năng lập kế hoạch và tổ chức thực hiện công việc.

Kỹ năng giải quyết vấn đề.

Kỹ năng làm việc nhóm.

Kỹ năng lắng nghe.

4. Tính cách, Phẩm chất

Tự tin, cởi mở.

Tận tụy, chu đáo.

Trách nhiệm.

Linh hoạt, khéo léo.

Quyền lợi

• Thưởng: Thưởng lương tháng 13+++
• Chăm sóc sức khoẻ: Khám sức khỏe hàng năm
• Nghỉ phép có lương: Nghỉ 12 ngày phép năm
• Đào tạo: Đào tạo định kỳ
• Máy tính xách tay: Cung cấp laptop và máy tính làm việc
• Cơ hội du lịch: Tổ chức hàng năm
• Hoạt động nhóm: Tổ chức hàng năm
• Căn-tin: Cung cấp ăn ca hàng ngày
• Phiếu giảm giá: Hưởng các mức ưu đãi dành riêng cho Nhân sự Tập đoàn