Tuyển dụng Senior Flutter Developer tại Hà Nội

• Phát triển các tính năng cho ứng dụng mobile trên nền tảng iOS và Android dựa trên yêu cầu nghiệp vụ, đảm bảo tuân thủ các tiêu chuẩn về coding và tiêu chuẩn kỹ thuật.
• Đảm bảo giao diện người dùng (UI) đáp ứng các tiêu chuẩn về chất lượng và hiệu năng theo tài liệu thiết kế.

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành CNTT, hệ thống thông tin, hoặc các chuyên ngành liên quan khác.
• Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm Mobile Developer trong các dự án phát triển hệ thống CNTT thuộc các lĩnh vực: Tài chính và/hoặc ngân hàng; Quản lý tài chính doanh nghiệp có tích hợp với hệ thống ngân hàng; Cung cấp sản phẩm, dịch vụ cho khách hàng doanh nghiệp trên các nền tảng số; Và/hoặc các giải pháp trong lĩnh vực thương mại điện tử (E-commerce).
• Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm sử dụng Design Patterns và hiểu rõ cách triển khai các Design Patterns trong thực tế.
• Thành thạo Dart, Flutter SDK, Flutter Widgets, Flutter CLI, Flutter Test, Mockito, Dart DevTools, Flutter Inspector, Dart DevTools.
• Hiểu các cơ chế kỹ thuật như: Caching, Lazy Loading, Preloading nhằm nâng cao hiệu năng và trải nghiệm người dùng.
• Có hiểu biết về: RESTful API, GraphQL, WebSockets.
• Có khả năng sử dụng các công cụ UI/UX.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương thỏa thuận và cạnh tranh theo năng lực.
• Lương tháng thứ 13, thưởng lễ tết, thưởng hiệu quả kinh doanh theo quy định và theo kết quả kinh doanh của Công ty (Gói thu nhập năm 14-16 tháng/năm).
• Được tham gia đào tạo nghiệp vụ trong và ngoài nước theo yêu cầu công việc.
• Tham gia các khóa đào tạo kỹ năng mềm phục vụ cho công việc và định hướng Career Path rõ ràng.
• Review lương hàng năm.
• OT theo quy định của pháp luật.
• Sinh nhật nghỉ 1 ngày hưởng nguyên lương.
• Chế độ thăm hỏi, hiếu hỷ, ốm đau dành cho CBNV, vợ chồng con cái, tứ thân phụ mẫu.
• Quỹ khuyến học dành cho con cái CBNV có thành tích trong học tập.
• Chế độ bảo hiểm xã hội đầy đủ theo quy định của Luật.
• Gói bảo hiểm chăm sóc sức khỏe toàn diện cho CBNV.
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
• Tham gia các chương trình Teambuilding, Du lịch hàng năm.
• Chế độ nghỉ phép lên đến 16 ngày phép/năm.
• Tham gia các chương trình Sinh nhật, Noel, Year End Party...
• Nhiều chế độ đãi ngộ khác.