Tuyển dụng Quản Lý Tài Khoản (Account Operation) - Intern tại Hà Nội

• Quản lý và vận hành hệ thống tài khoản phục vụ hoạt động phát triển và monetization của các sản phẩm Mobile App.
• Tiếp nhận, xử lý và follow các request liên quan đến account từ Product, Dev, Tester, UA và Monetization.
• Setup và quản lý thông tin dự án/app trên Google Play Console, Firebase, GA4 và các nền tảng Monetization. 
• Kiểm tra, cập nhật các thông tin cần thiết của app và hỗ trợ các đầu việc liên quan đến release/update app.
• Quản lý account, quyền truy cập, ID, adapter, thiết bị test và các thông tin hệ thống theo yêu cầu.
• Quản lý file tracking, checklist và chủ động follow task đến khi hoàn thành, đảm bảo thông tin chính xác và đúng timeline.

Yêu cầu ứng viên

Must have: 

• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học, đảm bảo thời gian làm việc full-time. 
• Không yêu cầu kinh nghiệm. 
• Cẩn thận, tỉ mỉ, có tinh thần trách nhiệm và tư duy logic trong xử lý công việc. 
• Có khả năng quản lý nhiều thông tin, đầu việc đồng thời; chủ động follow task và đảm bảo hoàn thành đúng timeline. 
• Có khả năng phối hợp với nhiều bộ phận, giao tiếp rõ ràng và chủ động xác nhận khi cần thêm thông tin. 
• Sử dụng tốt Google Sheets/Excel; có khả năng đọc hiểu tiếng Anh và tiếp thu nhanh các hệ thống, quy trình mới. 

Nice to have: 

• Có kinh nghiệm làm việc tại vị trí tương đương trong lĩnh vực Mobile App, Game. 
• Có kinh nghiệm sử dụng Google Play Console, Firebase hoặc GA4. 
• Có kinh nghiệm làm việc với AdMob, Meta hoặc các nền tảng Monetization như Mintegral, Pangle. 
• Có kinh nghiệm quản lý tài khoản, nền tảng hoặc hệ thống vận hành. 
• Có kinh nghiệm xử lý request, tracking và phối hợp công việc giữa nhiều bộ phận.

Quyền lợi được hưởng

• Hỗ trợ thực tập: Up to 6.000.000 VND/Tháng 
• Được Manager trực tiếp hướng dẫn, đào tạo theo lộ trình rõ ràng; hỗ trợ xây dựng định hướng phát triển nghề nghiệp; 
• Thưởng theo hiệu suất và kết quả công việc; thưởng nóng, thưởng hiệu quả kinh doanh, thưởng tháng 13, lễ tết, sinh nhật... khi lên chính thức; 
• Đánh giá và xem xét điều chỉnh thu nhập định kỳ 6 tháng/lần; 
• Tham gia đầy đủ BHXH theo quy định; khám sức khỏe định kỳ khi ký hợp đồng chính thức; 
• Tham gia các chương trình team building, du lịch, Happy Time và các hoạt động gắn kết nội bộ Môi trường năng động, không toxic, văn hóa ghi nhận, khuyến khích chủ động và phát triển năng lực cá nhân;
• Được trang bị đầy đủ công cụ và thiết bị cần thiết để đảm bảo hiệu quả công việc.