Tuyển dụng Nhân Viên Phụ Trách CO - CERTIFICATE OF ORIGIN tại Hải Phòng

1. Tiếp nhận và xử lý hồ sơ C/O

• Tiếp nhận yêu cầu cấp C/O từ khách hàng và các bộ phận liên quan.
• Kiểm tra tính đầy đủ, chính xác và hợp lệ của bộ hồ sơ xin cấp C/O.
• Đối chiếu thông tin trên Commercial Invoice, Packing List, Bill of Lading, tờ khai hải quan, định mức, BOM, nguyên phụ liệu và các chứng từ liên quan.
• Xác định loại C/O phù hợp với từng lô hàng và thị trường xuất khẩu.
• Tư vấn khách hàng về các mẫu C/O và điều kiện hưởng ưu đãi thuế quan theo các FTA áp dụng như Form D, E, AK, VK, EUR.1, CPTPP, RCEP...

2. Khai báo và xin cấp C/O

• Chuẩn bị và khai báo hồ sơ C/O trên hệ thống theo quy định.
• Theo dõi quá trình tiếp nhận, xử lý và cấp C/O.
• Làm việc với cơ quan/đơn vị cấp C/O khi hồ sơ phát sinh yêu cầu bổ sung hoặc điều chỉnh.
• Kiểm tra nội dung C/O sau khi được cấp, đảm bảo thông tin chính xác trước khi bàn giao cho khách hàng.
• Theo dõi và xử lý các trường hợp C/O bị từ chối, yêu cầu sửa đổi hoặc bổ sung hồ sơ.

3. Tư vấn và hỗ trợ khách hàng: Tư vấn khách hàng về điều kiện, hồ sơ và quy trình xin cấp C/O. Giải đáp các vấn đề liên quan đến quy tắc xuất xứ, tiêu chí xuất xứ, RVC, CTC và các yêu cầu chứng minh xuất xứ.

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành Logistics, Ngoại thương, Xuất nhập khẩu, Kinh tế quốc tế, Hải quan hoặc các chuyên ngành liên quan.
• Có kinh nghiệm từ 01 năm ở vị trí C/O, chứng từ xuất nhập khẩu, khai báo hải quan hoặc logistics là lợi thế.
• Hiểu biết về C/O, quy tắc xuất xứ hàng hóa và các FTA.
• Có khả năng kiểm tra và đối chiếu chứng từ xuất nhập khẩu.
• Thành thạo tin học văn phòng, đặc biệt là Excel.
• Cẩn thận, tỉ mỉ, có khả năng kiểm soát số liệu và chứng từ tốt.

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập: Lương cứng + phụ cấp + thưởng/KPI theo chính sách của Công ty.
• Được đào tạo chuyên sâu về C/O, quy tắc xuất xứ và nghiệp vụ xuất nhập khẩu.
• Được tiếp xúc và xử lý hồ sơ thực tế của nhiều loại hình doanh nghiệp và ngành hàng.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, có cơ hội phát triển lên Chuyên viên C/O / Team Leader / Supervisor.
• Được hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ phúc lợi theo quy định.
• Tham gia các hoạt động nội bộ, đào tạo và chương trình phát triển nhân sự của Công ty.