Tuyển dụng Nhân Viên Phát Triển Vùng Nguyên Liệu tại Vĩnh Long

• Thực hiện tiêu chuẩn và chính sách phát triển vùng nguyên liệu
  • Cập nhật dữ liệu, quy trình và chính sách liên quan đến vùng nguyên liệu.
  • Triển khai các tiêu chuẩn, chính sách phát triển vùng nguyên liệu.
  • Theo dõi kết quả thực hiện và đề xuất điều chỉnh khi cần. 
• Phát triển và quản lý nông hộ
  • Quản lý lịch thăm viếng nông hộ hiện hữu.
  • Tổ chức hướng dẫn, đào tạo nông hộ đáp ứng tiêu chuẩn vùng nguyên liệu.
  • Đề xuất cải tiến để nâng cấp nông hộ.
  • Tìm kiếm và phát triển nông hộ mới thông qua nhiều kênh.
  • Hướng dẫn nông hộ mới tiếp cận các tiêu chuẩn, chính sách của Công ty. 
• Đàm phán và mở rộng nguồn nguyên liệu
  • Giải thích chính sách, tiêu chuẩn phát triển vùng nguyên liệu cho nông hộ.
  • Đàm phán, thương lượng và giải quyết các vấn đề với nông hộ liên quan đến phát triển vùng nguyên liệu. 
• Khảo sát và mở rộng vùng nguyên liệu theo chứng nhận
  • Xây dựng, phát triển mối quan hệ với địa phương.
  • Khảo sát vùng và lựa chọn nông hộ phù hợp.
  • Tổng hợp thông tin và lập bản đồ vùng nguyên liệu. 
• Hướng dẫn thực hiện các thủ tục chứng nhận
  • Hướng dẫn nhân viên và nông hộ thực hiện các yêu cầu chứng nhận.
  • Hướng dẫn về canh tác và thu hoạch theo tiêu chuẩn chứng nhận.

Yêu cầu ứng viên

• Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học, cao đẳng chuyên ngành Nông học, Khoa học cây trồng, Quản lý nông nghiệp hoặc các ngành có liên quan.
• Kinh nghiệm: Có trên 1 năm kinh nghiệm làm việc trong môi trường Công ty/Doanh nghiệp. 

• Kỹ năng

  - Tin học văn phòng.

  - Nhận diện và giải quyết vấn đề.

  - Tìm kiếm và phân tích thông tin.

  - Đàm phán và thương lượng. 

• Yêu cầu về phẩm chất: Kỹ tính, cẩn thận, trung thực.

Quyền lợi được hưởng

Lương thỏa thuận.
Nhận 100% lương trong thử việc.
Lương tháng 13.
Phụ cấp cơm trưa.
Phụ cấp nuôi con nhỏ.
13+ ngày phép năm.
Gói bảo hiểm sức khỏe mở rộng.
BHXH, các quyền lợi về công đoàn, hiếu hỉ,...
Ngày sinh nhật nghỉ có lương, có quà.