Tuyển dụng Nhân Viên Kinh Doanh Sim tại Hồ Chí Minh

• Tìm kiếm và phát triển khách hàng sử dụng SIM dành cho học sinh, sinh viên.
• Chủ động khai thác các khu vực có đông học sinh, sinh viên như:
  • Trường đại học, cao đẳng, trung cấp, trường nghề, THPT.
  • Ký túc xá, khu lưu trú dành cho sinh viên.
  • Chung cư, khu căn hộ có đông sinh viên và người trẻ.
  • Các khu vực tập trung đông học sinh, sinh viên.
• Tìm kiếm và xây dựng mối quan hệ với nhà trường, đoàn – hội, câu lạc bộ sinh viên, ban quản lý chung cư và các đơn vị có khả năng hỗ trợ tiếp cận khách hàng.
• Tư vấn, giới thiệu sản phẩm và chính sách SIM phù hợp với nhu cầu của học sinh, sinh viên.
• Phối hợp triển khai các chương trình giới thiệu và phát triển thuê bao tại trường học, chung cư và các điểm tập trung khách hàng.
• Hướng dẫn khách hàng đăng ký, kích hoạt và sử dụng SIM.
• Chăm sóc khách hàng sau khi đăng ký.
• Theo dõi số lượng SIM phát triển, kích hoạt và duy trì thuê bao.
• Báo cáo kết quả kinh doanh theo yêu cầu

Yêu cầu ứng viên

• Nam/Nữ, dưới 35 tuổi.
• Năng động, giao tiếp tốt, chủ động trong công việc.
• Có khả năng tìm kiếm, tiếp cận và phát triển khách hàng.
• Yêu thích công việc kinh doanh và phát triển thị trường.
• Có khả năng làm việc trực tiếp tại trường học, chung cư và các khu vực tập trung đông học sinh, sinh viên.
• Ưu tiên ứng viên có sẵn mối quan hệ với trường học, đoàn – hội, câu lạc bộ sinh viên, ban quản lý chung cư.
• Ưu tiên ứng viên từng làm trong lĩnh vực viễn thông, SIM, bán hàng hoặc phát triển thị trường.

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập khởi điểm từ 8.000.000 – 20.000.000 + Hoa hồng + Thưởng % doanh số (Bao gồm lương Cơ bản + hoa hồng theo số lượng SIM phát triển + Thưởng kinh doanh).
• Thu nhập tăng theo kết quả kinh doanh.
• Được đào tạo về sản phẩm, chính sách và phương thức phát triển khách hàng.
• Được hỗ trợ tài liệu và chương trình bán hàng.
• Môi trường làm việc năng động, phù hợp với người yêu thích công việc kinh doanh và phát triển thị trường.
• Có cơ hội phát triển lên Trưởng nhóm/Quản lý kinh doanh theo năng lực.
• Xét tăng lương định kỳ theo quy định của Công ty.
• BHXH & BHYT theo quy định của nhà nước hiện hành.
• Được hưởng lương tháng 13, chế độ nghỉ phép, lễ, thưởng thành tích và công tác phí theo quy định của Công ty.
• Quà ngày Lễ Tết, Sinh nhật, Thưởng cuối năm;
• Chế độ Du lịch, Team building, hoạt động đội nhóm, từ thiện hằng năm.