Tuyển dụng Nhân Viên Kinh Doanh Ngành May (Sale B2B) tại Hồ Chí Minh

• Tìm kiếm, tiếp cận và phát triển khách hàng B2B trong lĩnh vực may mặc, thời trang, đồng phục, xưởng may, thương hiệu thời trang...
• Chủ động tìm kiếm khách hàng mới qua nhiều kênh: data, Facebook, Zalo, LinkedIn, networking, giới thiệu...
• Tư vấn sản phẩm/dịch vụ, báo giá và xây dựng giải pháp phù hợp với nhu cầu của khách hàng.
• Tiếp nhận và theo dõi đơn hàng từ khi tư vấn, báo giá đến khi hoàn tất giao hàng.
• Phối hợp với các bộ phận Merchandiser, Kỹ thuật, Sản xuất, Kho và Kế toán để đảm bảo tiến độ và chất lượng đơn hàng.
• Theo dõi, chăm sóc khách hàng hiện tại; duy trì mối quan hệ và khai thác cơ hội upsell/cross-sell.
• Theo dõi tình trạng đơn hàng, công nợ và xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình thực hiện đơn hàng.
• Cập nhật thông tin thị trường, nhu cầu khách hàng và tình hình đối thủ để đề xuất phương án kinh doanh phù hợp.
• Thực hiện báo cáo doanh số, tình hình khách hàng và tiến độ công việc theo yêu cầu.

Yêu cầu ứng viên

• Có từ 1 năm kinh nghiệm làm một trong các vị trí:
  • Sales B2B
  • Sales ngành May mặc/Thời trang
  • Nhân viên Kinh doanh
  • Merchandiser/Quản lý đơn hàng
  • Nhân sự từng làm việc tại xưởng may/công ty thời trang
• Có khả năng tìm kiếm, tư vấn và phát triển khách hàng.
• Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán và chăm sóc khách hàng tốt.
• Chủ động, chịu khó, có tinh thần theo đuổi mục tiêu doanh số.
• Ưu tiên ứng viên có sẵn network/quan hệ khách hàng trong ngành may mặc, thời trang.
• Có khả năng phối hợp với các bộ phận để theo dõi và xử lý đơn hàng.

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập: Lương cứng + hoa hồng/thưởng doanh số hấp dẫn.
• Hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
• Thưởng theo kết quả kinh doanh và hiệu quả công việc.
• Được đào tạo về sản phẩm, quy trình bán hàng và nghiệp vụ ngành may mặc.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, có cơ hội phát triển lâu dài.
• Có cơ hội mở rộng network và phát triển sự nghiệp trong lĩnh vực Sales B2B ngành May mặc/Thời trang.
• Các chế độ phúc lợi khác theo chính sách của Công ty.