Tuyển dụng Nhân Viên Kinh Doanh tại Ninh Bình

• Tìm kiếm, khai thác và phát triển các khách hàng tiềm năng trong lĩnh vực sản xuất (ví dụ: các nhà máy, khu công nghiệp, doanh nghiệp sản xuất các ngành hàng khác nhau).
• Nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh và xu hướng ngành để đề xuất các chiến lược kinh doanh, phát triển sản phẩm/dịch vụ hiệu quả.
• Tư vấn, giới thiệu các sản phẩm, giải pháp hoặc dịch vụ của công ty đến khách hàng, đảm bảo truyền tải đầy đủ giá trị và lợi ích.
• Xây dựng và duy trì mối quan hệ bền vững, chuyên nghiệp với khách hàng hiện có và khách hàng tiềm năng thông qua các hoạt động chăm sóc khách hàng, thăm hỏi.
• Đàm phán, thương lượng các điều khoản hợp đồng, chính sách giá cả và chốt các đơn hàng, giao dịch với khách hàng.
• Lập kế hoạch kinh doanh cá nhân, triển khai các hoạt động bán hàng để đảm bảo đạt và vượt các chỉ tiêu doanh số được giao.
• Phối hợp chặt chẽ với các phòng ban liên quan (Kỹ thuật, Sản xuất, Marketing, Hậu mãi) để đảm bảo cung cấp dịch vụ tốt nhất và giải quyết kịp thời các vấn đề của khách hàng.
• Theo dõi, thu thập phản hồi của khách hàng về sản phẩm/dịch vụ để đề xuất cải tiến và nâng cao chất lượng.
• Thực hiện báo cáo định kỳ về kết quả kinh doanh, tình hình thị trường và các hoạt động khách hàng theo yêu cầu của cấp quản lý.

Yêu cầu ứng viên

• không yêu cầu  kinh nghiệm
• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết trình và thuyết phục tốt, có khả năng xây dựng mối quan hệ hiệu quả với khách hàng.
• Khả năng tìm kiếm, phân tích thông tin thị trường và khách hàng để đưa ra các giải pháp kinh doanh phù hợp.
• Thành thạo tin học văn phòng (Microsoft Word, Excel, PowerPoint) và có kinh nghiệm sử dụng các phần mềm quản lý quan hệ khách hàng (CRM) như Salesforce, HubSpot, Zoho CRM là một lợi thế.
• Có tư duy nhạy bén, chủ động trong công việc, tinh thần trách nhiệm cao và khả năng chịu được áp lực doanh số.
• Sẵn sàng đi công tác khi có yêu cầu để gặp gỡ khách hàng, mở rộng thị trường.
• Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương cạnh tranh, hấp dẫn, xứng đáng với năng lực  (thỏa thuận trong quá trình phỏng vấn).
• Thưởng hiệu quả công việc, thưởng doanh số, thưởng định kỳ, lương tháng 13 và các dịp lễ, Tết theo quy định của công ty.
• Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của Luật Lao động hiện hành (BHXH, BHYT, BHTN).
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, thân thiện, khuyến khích sự sáng tạo và phát triển cá nhân.
• Cơ hội được tham gia các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng chuyên môn và kỹ năng mềm, phát triển lộ trình sự nghiệp rõ ràng.
• Tham gia các hoạt động team building, du lịch, nghỉ mát hàng năm do công ty tổ chức.
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm và các chế độ phúc lợi khác.