Tuyển dụng NHÂN VIÊN KHO (Làm việc tại Hà Nội)

Tập đoàn An Biên là một trong các Công ty kinh doanh thương mại lớn nhất tại Việt Nam về lĩnh vực thiết bị nội thất, xây dựng hoàn thiện, với các thương hiệu: TOTO (thương hiệu thiết bị nhà tắm từ Nhật Bản), YALE (Thiết bị Khóa cao cấp từ Mỹ), ARISTON (thiết bị điện tử gia dụng của Châu Âu), RHEEM (Thương hiệu máy nước nóng của Mỹ), STIEBEL ELTRON (Thương hiệu máy lọc nước của Đức), PANASONIC (Thiết bị chiếu sáng của Nhật Bản) và SOLAHART (Thương hiệu máy nước nóng năng lượng mặt trời của Úc).

Chúng tôi đang tuyển vị trí Nhân viên Kho làm việc tại Hà Nội theo yêu cầu phát triển của Tập đoàn.

CÁC CÔNG VIỆC THỰC HIỆN

• 1. Quản lý và Điều phối Hàng hóa
• Hỗ trợ Thủ kho quản lý toàn bộ hoạt động tiếp nhận, bốc xếp và vận chuyển hàng hóa ra/vào kho.
• Sắp xếp hàng hóa, đảm bảo hàng được đặt đúng vị trí, gọn gàng và tuân thủ các quy định về an toàn kho.
• Kiểm soát hàng hóa để tránh sai sót trong quản lý tồn kho.
• Trực tiếp kiểm tra công tác xuất/nhập hàng hóa.
• 2. Quản lý Nhân sự và Vận hành
• Điều phối và hỗ trợ công việc cho đội ngũ nhân viên giao nhận giao hàng hóa để đảm bảo tiến độ công việc.
• Đảm bảo môi trường làm việc kỷ luật, trung thực và nhanh nhẹn.
• 3. Kiểm soát và Báo cáo
• Chịu trách nhiệm kiểm kê hàng hóa định kỳ hoặc đột xuất cùng với Thủ kho.
• Ghi nhận và báo cáo chi tiết các trường hợp hàng hóa thiếu, hỏng hóc hoặc các vấn đề phát sinh trong quá trình vận hành.
• Đề xuất các giải pháp cải thiện quy trình sắp xếp và lưu trữ để tối ưu diện tích kho.
• Kinh nghiệm: Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm kho.
• Kỹ năng: Có khả năng bao quát công việc, trung thực và bốc xếp khi cần thiết.
• Sức khỏe: Sức khỏe tốt.

Trình độ - Chuyên môn

Tốt nghiệp THPT trở lên, có kiến thức cơ bản đáp ứng yêu cầu công việc.

THÔNG TIN KHÁC

Cơ hội huấn luyện

• Huấn luyện quy trình công việc trong nội bộ.
• Tham gia đào tạo về kỹ năng công việc, kỹ năng mềm trong nội bộ hoặc bởi các trung tâm đào tạo chuyên nghiệp.
• Tham gia các chương trình phát triển năng lực để phát triển sự nghiệp trong hệ thống công ty.

Đồng nghiệp

Môi trường trẻ năng động , gắn kết cao, hòa đồng. Đề cao sức sáng tạo, phát triển bản thân. Thăng tiến trong sự nghiệp theo năng lực thể hiện.

Ngày nghỉ

• Số ngày nghỉ phép theo quy định ngoài ra tăng thêm cứ mỗi 03 năm làm việc.
• Số ngày phép được tăng thêm theo sự thăng tiến ở vị trí cao hơn trong hệ thống phát triển nghề nghề nghiệp.

Phúc lợi

• Lương theo vị trí, năng lực và xem xét tăng hàng năm
• Thưởng các ngày Lễ, Tết, Quốc Khánh, ngày 1/5; quà tặng Trung Thu, Sinh nhật, Tết thiếu Nhi, Thâm niên làm việc.
• Du lịch định kỳ hàng năm, hoạt động Teambuilding.

Phụ cấp khác

Tại An Biên chúng tôi tự hào là nơi có phong trào Thể thao và Văn nghệ vững mạnh. Nhân viên được khuyến khích hoạt động tập luyện thể thao, văn nghệ định kỳ hàng tuần.