Nhân Viên Hỗ Trợ Kinh Doanh/ Sales Admin Nữ (Data Nóng) - Thu Nhập Upto 30 Triệu - Tại Hà Nội

• Tiếp nhận data khách hàng do Công ty cung cấp, chủ động liên hệ, tư vấn và giới thiệu sản phẩm phù hợp.
• Tiếp nhận thông tin, hình ảnh và thông số kỹ thuật từ Kỹ thuật để tư vấn và báo giá cho khách hàng.
• Hỗ trợ Sales lập báo giá, soạn thảo và kiểm tra hợp đồng, hồ sơ liên quan.
• Theo dõi khách hàng và đơn hàng từ tư vấn → báo giá → ký hợp đồng → thanh toán → lắp đặt, nghiệm thu, bàn giao.
• Chăm sóc khách hàng, cập nhật data và phối hợp với Kỹ thuật, Kế toán trong quá trình thực hiện đơn hàng.
• Chủ yếu làm việc tại văn phòng, thực hiện báo cáo công việc và kết quả kinh doanh theo yêu cầu.

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên; ưu tiên các ngành Kinh tế, Kinh doanh, Thương mại hoặc liên quan;
• Ưu tiên Nữ, độ tuổi từ 23 - 32;
• Có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm thực tế ở vị trí Sale, Telesales, Chăm sóc khách hàng hoặc các vị trí tương đương. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm bán sản phẩm kỹ thuật, vật liệu xây dựng, cơ khí, thiết bị công trình;
• Thành thạo Word, Excel, Google Docs, Google Sheets; đặc biệt có khả năng xử lý số liệu, lập báo giá và soạn thảo hợp đồng chính xác;
• Cẩn thận, tỉ mỉ trong việc kiểm tra số liệu, báo giá, hợp đồng và hồ sơ;
• Có khả năng tiếp nhận và hiểu các thông tin kỹ thuật do bộ phận Kỹ thuật cung cấp để tư vấn cho khách hàng;
• Có khả năng theo dõi nhiều khách hàng/đơn hàng cùng lúc, chủ động và có trách nhiệm với công việc.
• Khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm, trách nhiệm, trung thực, cầu tiến.

Quyền lợi được hưởng

• Lương cơ bản deal theo 3 level:
  Level 1: 8.000.000 - 9.000.000 VNĐ
  Level 2: 9.000.000 - 11.000.000 VNĐ
  Level 3: 11.000.000 - 12.000.000 VNĐ
• Lương thỏa thuận theo năng lực thực tế + Thưởng KPI + % Hoa hồng doanh số (Tổng thu nhập từ 15 triệu - không giới hạn);
• Thử việc 02 tháng hưởng 85% lương chính thức;
• Phụ cấp: Hỗ trợ chi phí xăng xe, điện thoại và các chi phí công tác phí theo quy định Công ty;
• Tham gia BHXH, BHYT, BHTN khi ký hợp đồng chính thức theo quy định của nhà nước;
• Lương tháng 13, thưởng lễ, Tết theo kết quả sản xuất kinh doanh hàng năm;
• Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ, lộ trình thăng tiến lên vị trí Leader;
• Xét tăng lương định kỳ hàng năm theo kết quả thực hiện công việc;
• Tham gia các hoạt động nội bộ, du lịch, team building.
• Môi trường làm việc ổn định, sản phẩm có tính ứng dụng cao, dễ khai thác thị trường.