Tuyển dụng Nhân Viên Bảo Trì tại Hà Nội

• Bảo trì định kỳ: Thực hiện công tác bảo trì phòng ngừa, kiểm tra định kỳ hệ thống máy móc, dây chuyền sản xuất, thiết bị điện, cơ khí trong nhà máy theo kế hoạch.
• Xử lý sự cố: Nhanh chóng phát hiện, chẩn đoán và khắc phục kịp thời các sự cố kỹ thuật, máy móc hỏng hóc nhằm đảm bảo dây chuyền sản xuất hoạt động liên tục, an toàn.
• Cải tiến kỹ thuật: Tham gia lắp đặt, cải tiến, tối ưu hóa hiệu suất vận hành của máy móc thiết bị và hệ thống điện/nước/PCCC của nhà máy.
• Quản lý vật tư: Theo dõi, đề xuất và dự trù linh kiện, vật tư thay thế, phụ tùng bảo trì.
• Báo cáo và hồ sơ: Lập báo cáo công việc hằng ngày/tuần/tháng và cập nhật đầy đủ hồ sơ bảo trì thiết bị. Phối hợp thực hiện các tiêu chuẩn 5S, ISO, HSE tại khu vực làm việc.

Yêu cầu công việc

• Là Nam (Sinh năm 1990-2004). Tốt nghiệp trung cấp, cao đẳng, đại học chuyên ngành điện/điện tử, tự động hóa, …
• Biết sử dụng các phần mềm văn phòng.
• Nhiệt tình, năng động, ham học hỏi, đam mê kỹ thuật, trung thực và có trách nhiệm với công việc được giao, mong muốn gắn bó lâu dài.
• Kinh nghiệm: ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm từ 01 năm trở lên.
• Chấp nhận ứng viên mới tốt nghiệp.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương: Thu nhập: 15-20 triệu/tháng (lương+thưởng+phụ cấp).
• Thưởng lễ tết gồm: 30/4 – 1/5, 2/9, tết dương lịch, thưởng tháng 13, thưởng cuối năm.
• Thành viên xuất sắc được thưởng cổ phần ưu đãi.
• Được đóng BHXH + BHYT theo quy định của nhà nước và chế độ nghỉ phép cho nhân viên từ 12 ngày/năm.
• Phụ cấp ăn trưa, phụ cấp xăng xe, công tác phí.
• Được tham gia lộ trình đào tạo chuyên môn bàn bản, tích lũy thêm kiến thức, kinh nghiệm, cơ hội rèn luyện kỹ năng cho bản thân và phát triển nghề nghiệp.
• Môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp, năng động, có cơ hội thăng tiến, phát triển nghề nghiệp.
• Được trang bị đầy đủ trang phục bảo hộ lao động và trang thiết bị phục vụ công việc.
• Được làm việc với các chuyên gia lâu năm trong lĩnh vực máy cắt CNC, Laser.
• Được tiếp xúc với các công nghệ mới nhất.
• Các hoạt động tập thể: Gala Dinner, Teambuilding, Nghỉ mát hàng năm, YEP,….
• Các hoạt động công đoàn: Quà tặng nhân dịp 8/3, 20/10, Quốc tế Thiếu nhi 1/6, Quà mừng kết hôn, sinh nhật, thành lập công ty, thăm hỏi ốm đau, ma chay.
• Không làm đêm, tăng ca ngoài giờ được tính theo hệ số x1.5, x2.0, x3.0 (tăng ca theo phát sinh, không phải hàng ngày).
• Không nợ lương chậm lương, lương được trả đầy đủ vào mùng 5 hàng tháng.
• Đi làm ngay sau khi trúng tuyển.