Tuyển dụng Marketing & Growth Lead tại Điện Biên

• Chúng tôi đang tìm kiếm MARKETING & GROWTH LEAD phụ trách xây dựng và triển khai các hoạt động marketing và truyền thông của SHD tại thị trường Việt Nam và Đức.
• Bạn sẽ chịu trách nhiệm phát triển các kênh truyền thông B2B, xây dựng nội dung dành cho doanh nghiệp và đối tác tại Đức, đồng thời phối hợp với đội ngũ tại TP. Hồ Chí Minh và Berlin để triển khai các dự án marketing.
• Xây dựng và quản lý kế hoạch nội dung trên LinkedIn, Website và Email Marketing (Mailchimp).
• Biên soạn nội dung bằng tiếng Đức dành cho doanh nghiệp, nhà tuyển dụng và các tổ chức đối tác tại Đức.
• Phát triển và triển khai chiến lược tăng trưởng LinkedIn, bao gồm nội dung tự nhiên (Organic), Employee Advocacy và quảng cáo LinkedIn.
• Lập kế hoạch và thực hiện bản tin (Newsletter) hàng tháng cho từng nhóm khách hàng mục tiêu.
• Phối hợp truyền thông và tổ chức sự kiện với các đối tác tại Đức như IHK, trường nghề và các tổ chức đào tạo.
• Hỗ trợ các hoạt động phát triển khách hàng doanh nghiệp tại Đức thông qua các kênh đối tác và mạng lưới hợp tác.
• Quản lý hình ảnh thương hiệu, đảm bảo tính nhất quán trên các nền tảng truyền thông.
• Điều phối các dự án marketing giữa đội ngũ Việt Nam và Đức.

Yêu cầu công việc

• Có 2 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Marketing B2B, Employer Branding hoặc Marketing tuyển dụng quốc tế.
• Ưu tiên thành thạo tiếng Đức (tối thiểu B2, ưu tiên C1) ở cả bốn kỹ năng.
• Sử dụng tốt tiếng Anh là một lợi thế.
• Có kinh nghiệm xây dựng nội dung cho mạng xã hội, website và Email Marketing.
• Thành thạo LinkedIn, Mailchimp hoặc các nền tảng Email Marketing, hệ thống quản trị nội dung (CMS).
• Có khả năng làm việc độc lập, chủ động, tư duy tổ chức tốt và phối hợp hiệu quả với các nhóm làm việc quốc tế.
• Có hiểu biết về thị trường lao động Đức hoặc hệ thống đào tạo nghề của Đức.
• Có kinh nghiệm SEO và tối ưu Landing Page.
• Đã từng làm việc với các tổ chức, hiệp hội doanh nghiệp hoặc cơ quan nhà nước.

Quyền lợi được hưởng

• Lương: 25tr - 30tr
• Làm việc trực tiếp với Ban lãnh đạo tại Việt Nam và Đức.
• Môi trường làm việc quốc tế, thường xuyên hợp tác với các đối tác và tổ chức tại Đức.
• Mức lương cạnh tranh theo năng lực và kinh nghiệm.
• Được tham gia đầy đủ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định.
• Thưởng tháng 13 và thưởng lễ, Tết.
• Khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
• Được công ty mua bảo hiểm sức khỏe 24/7.
• Phúc lợi: 12 ngày phép năm (Phép năm tăng theo thâm niên làm việc, tối đa 20 ngày/ năm).