Tuyển dụng Kỹ Sư Robotics tại Hà Nội

- Lập trình điều khiển xe tự hành AGV (Automated Guide Vehicle), AMR (Autonomous Mobile Robot),...

- Lập trình hệ thống điều khiển AGV, AMR. Hệ thống quản lý và giám sát kho có sử dụng AGV, AMR.

- Sử dụng AI (Artificial Intelligence) trong việc điều khiển hệ thống và robot.

- Lập trình giao diện điều khiển robot trên nền tảng WEB hoặc QT.

Yêu cầu ứng viên

- Tốt nghiệp Đại học trở lên các trường kỹ thuật (Bách khoa, Công nghiệp, Học viện kỹ thuật quân sự, Giao thông vận tải và các trường kỹ thuật khác). Có kinh nghiệm từ 06 tháng ở vị trí tương đương.

- Có kiến thức tốt về lập trình, điện-điện tử.

- Biết tính toán động lực học robot

Có một trong các kinh nghiệm sau:

- Có kinh nghiệm sử dụng ROS/ROS2 để lập trình và điều khiển AGV/AMR là một lợi thế.

- Có kiến thức tốt về Ubuntu/Linux.

- Sử dụng tốt ngôn ngữ lập trình Python, C++, C# hoặc các ngôn ngữ lập trình tương tự.

- Có kiến thức tốt về cấu trúc cơ sở dữ liệu.

- Có kiến thức tốt về giao thức mạng: TCP/IP, UDP, SOCKET, MQTT,...

- Có kiến thức tốt về các thiết bị công nghiệp.

- Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm. Tinh thần trách nhiệm cao, ham học hỏi.

- Ưu tiên ứng viên có khả năng nodejs, React (hoặc nền tảng tương tự) để lập trình front-end/back-end.

Quyền lợi được hưởng

- Thu nhập 15.000.000đ+++/tháng. Performance review 2 lần/năm và đột xuất;

- Thưởng sinh nhật, lễ, tết, quý, tháng lương 13,...;

- Công tác: Công tác phí, Phụ cấp ăn, xe Công ty đưa đón,…;

- Làm thêm: Theo quy định của pháp luật;

- Chế độ phép linh hoạt 1 ngày/tháng áp dụng từ khi thử việc.

Chế độ sức khỏe cho nhân viên:

- Chế độ BHXH theo cấp bậc và thâm niên công tác;

- Tài trợ 100% thẻ BHSK Bảo Việt cho NLĐ và con đầu tiên, 70% cho con thứ 2,... khám tại tất cả các BV Công và Quốc tế;

- Khám sức khỏe định kỳ 01 lần/năm tại Bệnh viện dịch vụ 5 sao.

Tiện ích văn phòng:

- Không gian làm việc đầy đủ tiện nghi (văn phòng làm việc xanh, tủ lạnh, lò vi sóng..; siêu thị, nhà hàng, bể bơi, gym, bi-a, hair salon, trường mầm non ngay bên cạnh)

- Cơm văn phòng tự chọn.

Đào tạo:

- Đào tạo nội bộ, đào tạo ngoài kiến thức chuyên môn, kỹ năng... phục vụ công việc.

Các hoạt động sôi nổi:

- Du xuân, du lịch hè, family day 3 lần/năm;

- Cấp quỹ Entertainment 100k/người/tháng theo team/phòng ban;

- Tổ chức sinh nhật cho CBNV định kỳ 01 lần/tháng;

- Câu lạc bộ, giải bóng đá, bóng bàn, cầu lông, bi-a, esport,...

Thời gian làm việc: Từ T2 - hết thứ 6, thứ 7 làm việc/ nghỉ cách tuần.