Tuyển dụng Kiến Trúc Sư Triển Khai - Có Lộ Trình Thăng Tiến tại Hà Nội

• Thực hiện các công việc theo sự phân công của chủ trì.
• Tham gia thiết kế các dự án kiến trúc từ khâu ý tưởng đến thực hiện các dự án dân dụng cao tầng.
• Triển khai hồ sơ bản vẽ kiến trúc các giai đoạn Thiết kế cơ sở, Thiết kế kỹ thuật, Bản vẽ thi công...
• Được bồi dưỡng trở thành Key member/Chủ trì nếu có năng lực phù hợp.
• Phối hợp làm việc với các thành viên trong nhóm và bộ phận liên quan để đảm bảo tiến độ và chất lượng công việc.
• Các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của cấp trên.

Yêu cầu ứng viên

• Nam/Nữ: Học đại học chuyên ngành kiến trúc hoặc các ngành liên quan
• Ưu tiên đã có kinh nghiệm tương đương. Trường hợp chưa có kinh nghiệm sẽ có cơ hội được đào tạo, hướng dẫn từ đầu bởi Leader.
• Sinh viên chờ bằng/mới ra trường có cơ hội làm việc và được đào tạo
• Sử dụng được các phần mềm chuyên dụng: AutoCAD/Revit/Word/Excel… Ưu tiên thành thạo Revit. Trường hợp chưa biết sử dụng Revit sẽ có cơ hội được đào tạo từ đầu.
• Có tư duy sáng tạo và có trách nhiệm trong công việc

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương hấp dẫn gồm lương thỏa thuận 10-20 triệu + Lương OT nhân theo hệ số + Phúc lợi đãi ngộ đầy đủ. 

(Lương OT tính trên lương thoả thuận, chứ không phải LCB và lương OT không bị tính thuế TNCN)

• Doanh nghiệp có thâm niên lịch sử, uy tín, với hơn 22 năm phát triển, hiện là một trong TOP Doanh nghiệp Tư vấn thiết kế đầu ngành tại Việt Nam. Quy mô 300-400 nhân sự, phân hóa phòng ban bộ phận, đãi ngộ rõ ràng minh bạch và văn hoá làm việc thân thiện.
• Lộ trình thăng tiến tại KTV: Fresher → Thiết kế viên → Thiết kế chính → Chủ trì cấp 3,2,1 → Phó phòng→TP
• Thưởng các dịp lễ, Tết, lương tháng 13, sinh nhật ...đầy đủ, ổn định. 
• Chế độ bảo hiểm (BHXH, BHYT) đầy đủ theo quy định của pháp luật và chương trình chăm sóc sức khoẻ KTV Care/tập đoàn Bảo Việt do công ty đài thọ chi phí, Company Trip, ...
• Tiêu chí sức khỏe được quan tâm: Các hoạt động giao lưu thể thao, văn hóa, Team Building nghỉ dưỡng, nghỉ hè hàng năm trong nước
• Công ty khuyến khích và hỗ trợ chi phí CBNV đi du lịch nước ngoài.
• Công ty cung cấp đầy đủ trang thiết bị, tư liệu, công cụ làm việc.
• Văn phòng làm việc hiện đại, đầy đủ tiện ích.
• Chế độ nghỉ phép hưởng lương đầy đủ (12 phép/năm)
• Trở thành một mắt xích quan trọng trong các dự án có quy mô lớn, trọng điểm, hợp tác với các chuyên gia đầu ngành.