Tuyển dụng Kỹ Sư Cấp Thoát Nước/Thiết Kế Hạ Tầng - Nghỉ Thứ 7 tại Hà Nội

• Thực hiện các công việc theo phân công của Chủ trì
• Tham gia thiết kế các dự án từ khâu thiết kế ý tưởng
• Triển khai hồ sơ bản vẽ cấp nước, thoát nước mưa, thoát nước thải mạng lưới ngoài nhà và/hoặc các hạng mục thiết kế hạ tầng từ giai đoạn Thiết kế cơ sở, Thiết kế kỹ thuật đến Bản vẽ thi công,...
• Phối hợp làm việc với các thành viên trong nhóm và bộ phận liên quan để đảm bảo tiến độ và chất lượng công việc.
• Được bồi dưỡng để trở thành Key Member/Leader nếu có năng lực phù hợp 
• Các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của cấp trên

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp chuyên ngành kỹ sư hệ thống cấp thoát nước, kỹ thuật cơ sở hạ tầng, tài nguyên nước hoặc các chuyên ngành khác liên quan
• Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm thiết kế cấp thoát nước ngoài nhà/Thiết kế hạ tầng.
• Trường hợp chưa có nhiều kinh nghiệm/Sinh viên mới tốt nghiệp sẽ có cơ hội được đào tạo, hướng dẫn bởi Leader. 
• Sử dụng được phần mềm chuyên dụng: AutoCAD/Civil 3D/Revit/Word/Excel. Revit là lợi thế - chưa biết sẽ có cơ hội được đào tạo
• Có tư duy sáng tạo và có trách nhiệm trong công việc

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương hấp dẫn gồm lương thỏa thuận 10-20 triệu + Lương OT nhân theo hệ số + Phúc lợi đãi ngộ đầy đủ. 

(Lương OT tính trên lương thoả thuận, chứ không phải LCB và lương OT không bị tính thuế TNCN)

• Doanh nghiệp có thâm niên lịch sử, uy tín, với hơn 22 năm phát triển, hiện là một trong TOP Doanh nghiệp Tư vấn thiết kế đầu ngành tại Việt Nam. Quy mô 300-400 nhân sự, phân hóa phòng ban bộ phận, đãi ngộ rõ ràng minh bạch.
• Lộ trình thăng tiến tại KTV: Fresher → Thiết kế viên → Thiết kế chính → Chủ trì cấp 3,2,1 → Phó phòng→TP
• Thưởng các dịp lễ, Tết, lương tháng 13, sinh nhật ...đầy đủ, ổn định. 
• Chế độ bảo hiểm (BHXH, BHYT) đầy đủ theo quy định của pháp luật và chương trình chăm sóc sức khoẻ KTV Care/tập đoàn Bảo Việt do công ty đài thọ chi phí, Company Trip, ...
• Tiêu chí sức khỏe được quan tâm: Các hoạt động giao lưu thể thao, văn hóa, Team Building nghỉ dưỡng, nghỉ hè hàng năm trong nước
• Công ty khuyến khích và hỗ trợ chi phí CBNV đi du lịch nước ngoài.
• Chế độ nghỉ phép hưởng lương đầy đủ (12 phép/năm)
• Trở thành một mắt xích quan trọng trong các dự án có quy mô lớn, trọng điểm, hợp tác với các chuyên gia đầu ngành.