Tuyển dụng Kiến trúc sư kỹ thuật tại Hà Nội

- Mô tả công việc sơ bộ

• Đối với Trưởng phòng/Quản lý thiết kế: Lập kế hoạch tổng thể cho các dự án của Cty, Chủ động lên ý tưởng thiết kế công trình (nội, ngoại thất, quy hoạch); Chủ động đôn đốc, quản lý chất lượng công việc các dự án, nhóm theo tiến độ dự án; Chủ động làm việc với đối tác (CĐT, Sở ban ngành liên quan dự án);
• Đối với Vị trí Kiến trúc sư, triển khai KT: Triển khai hồ sơ kiến trúc ý tưởng và kỹ thuật thi công công trình (nội-ngoại thất) hoặc quy hoạch; Thực hiện và kiểm soát kỹ thuật, chất lượng hồ sơ các dự án về thiết kế quy hoạch, kiến trúc; Kết hợp với các bộ môn để triển khai thiết kế bản vẽ thi công;
• Đối với giám sát/tổ chức thi công: Theo các quy định hiện hành; Lập hồ sơ quản lý chất lượng thi công, vật tư; Lập kế hoạch và tổ chức thi công; Phối hợp với các bộ phận hoàn thiện hồ sơ nghiệm thu, thanh/quyết toán;
• Mọi chi tiết khác sẽ được trao đổi cụ thể trong quá trình phỏng vấn.
• Yêu cầu công việc
• Trưởng phòng/quản lý thiết kế phải có chứng chỉ hành nghề.
• Thành thạo các phần mềm đồ họa kiến trúc, kỹ năng vi tính văn phòng tốt (Word, Excel, Power point,...).
• Có khả năng làm việc độc lập và kết hợp nhóm; kiểm soát công việc đảm nhiệm.
• Trách nhiệm bảo vệ được phương án; giải pháp kỹ thuật; phương pháp tính toán giá trị dự toán với các cơ quan ban ngành.
• Thời gian thử việc theo quy định chung của Công ty.
• Ưu tiên những ứng viên được đào tạo đúng chuyên ngành chính quy; Có kinh nghiệm (trên 2 năm); Có kỹ năng lập dự án đầu tư, thuyết minh thuyết trình dự án; Có khả năng đọc, dịch ngoại ngữ hoặc Tiếng Anh chuyên ngành; CHẾ ĐỘ ƯU ĐÃI ĐẶC BIỆT với ứng viên gắn bó lâu dài với Cty.
• Quyền lợi được hưởng
• Cơ hội tiếp xúc với nhiều thể loại dự án.
• Được chủ động tiếp xúc và bảo vệ ý tưởng với Chủ đầu tư cùng lãnh đạo cty.
• Hưởng lương (CỨNG+HIỆU QUẢ), thưởng và các chế độ khác của Công ty đảm bảo đúng quy định pháp luật.
• Các thành viên được chủ động hỗ trợ Ban Giám đốc lên ý tưởng thiết kế, lập và quản lý tiến độ dự án, quản lý chất lượng hồ sơ dự án thiết kế.
• CÓ LƯƠNG THỬ VIỆC và CHẾ ĐỘ THAI SẢN (khi được ký HĐLĐ).
• LƯƠNG thỏa thuận (Cơ cấu lương cứng + hiệu quả).
• Được công ty hỗ trợ hồ sơ làm chứng chỉ hành nghề.
• ĐƯỢC CHỦ ĐỘNG CHỌN CỘNG TÁC VIÊN đủ năng lực CÙNG THỰC HIỆN DỰ ÁN THEO NHÓM, QUYỀN LỢI THEO DỰ ÁN. Cụ thể trao đổi tại buổi phỏng vấn.