Tuyển dụng Giám Sát An Toàn tại Hồ Chí Minh

·        Giám sát, kiểm tra và đảm bảo công tác An toàn – Sức khỏe – Môi trường (HSE) tại các công trình thi công nội thất.

·        Kiểm tra điều kiện an toàn tại công trường: trang thiết bị, máy móc, điện, giàn giáo, thang, làm việc trên cao, PCCC, PPE…

·        Hướng dẫn và nhắc nhở công nhân, nhà thầu phụ tuân thủ các quy định về an toàn lao động.

·        Kiểm tra việc sử dụng đầy đủ và đúng quy định các trang thiết bị bảo hộ cá nhân (PPE).

·        Phối hợp với Chỉ huy trưởng/Project Manager và các bộ phận liên quan để nhận diện, đánh giá và kiểm soát các rủi ro an toàn tại công trường.

·        Thực hiện Safety Induction và phổ biến nội quy, quy định an toàn cho nhân sự mới trước khi vào công trường.

·        Kiểm tra và quản lý hồ sơ an toàn lao động, hồ sơ đào tạo, biên bản kiểm tra và các giấy tờ liên quan.

·        Theo dõi, lập biên bản và đề xuất biện pháp khắc phục đối với các trường hợp vi phạm an toàn.

·        Thực hiện báo cáo định kỳ về tình hình an toàn lao động tại công trình.

·        Phối hợp xử lý và báo cáo khi xảy ra sự cố, tai nạn lao động hoặc tình huống mất an toàn.

·        Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp trên.

Yêu cầu ứng viên

Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành An toàn lao động, Bảo hộ lao động, Kỹ thuật xây dựng hoặc các ngành liên quan.

 Có từ 01 năm kinh nghiệm ở vị trí HSE/An toàn lao động tại công trình xây dựng, nội thất hoặc lĩnh vực tương đương.

 Có kiến thức về An toàn vệ sinh lao động, PCCC và các quy định liên quan đến an toàn tại công trường.

  Có khả năng nhận diện rủi ro và xử lý các tình huống phát sinh tại công trường.

  Kỹ năng giao tiếp, phối hợp và làm việc với công nhân, nhà thầu phụ và các bộ phận liên quan.

 Có tinh thần trách nhiệm, chủ động, quyết đoán và nghiêm túc trong công tác an toàn.

  Có thể làm việc tại công trường và di chuyển theo yêu cầu công việc.

 Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ/đào tạo nghiệp vụ HSE, An toàn lao động.

Quyền lợi được hưởng

1.   Lương, thưởng:

·  Lương gross thỏa thuận theo năng lực.

·  Thưởng công trình, các phụ cấp khác theo chính sách công ty.

(Thưởng công trình.. được tính toán theo Bảng phân bổ dự án, đánh giá hiệu suất dự án và được chi trả sau khi hoàn thành dự án)

2.    Chế độ phúc lợi:

·  Đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.

·  Nghỉ phép năm, nghỉ lễ/tết theo luật lao động.

·  Lương tháng 13, thưởng lễ/tết, sinh nhật, du lịch.

·  Đầy đủ chế độ phí xăng xe, điện thoại theo định mức Công ty và thực tế của nhân viên

·  Đầy đủ chế độ công tác phí cho dự án tỉnh

(Về Union Architects đa số là các dự án nội thành HCM và HN)

3.   Phát triển & đào tạo:

·  Được đào tạo các kỹ năng chuyên môn phục vụ công việc.

·  Cơ hội phát triển nghề nghiệp rõ ràng và lâu dài.

·  Trẻ trung, chuyên nghiệp, khuyến khích sáng tạo và cải tiến.

·  Được cấp phát đầy đủ trang thiết bị phục vụ công việc.