Tuyển dụng Cửa Hàng Trưởng (Store Manager) tại Hà Nội

1. Quản lý doanh số & bán hàng

•        Chịu trách nhiệm chỉ tiêu doanh thu, giám sát quy trình tư vấn – chốt đơn – giao hàng – chăm sóc sau bán.

•        Phân tích sản phẩm top sale / slow moving, điều chỉnh chiến lược bán theo mùa vụ.

•        Khai thác khách cũ, triển khai dịch vụ tại nhà (lắp đặt, bảo hành, tư vấn).

2. Quản lý hàng hóa & tồn kho

•        Quản lý tồn kho, đặt hàng kịp thời, kiểm kê định kỳ.

•        Trưng bày theo chuẩn chuỗi, thay đổi theo CTKM và mùa vụ.

3. Quản lý nhân sự

•        Phân ca, đào tạo nhân viên (sản phẩm, tư vấn, quy trình), đánh giá hiệu suất.

•        Tuyển dụng bổ sung, tạo động lực, giữ chân nhân viên tốt.

4. Vận hành & trải nghiệm khách hàng

•        Cửa hàng sạch, gọn, an ninh. Xử lý khiếu nại nhanh, bảo hành chính xác.

•        Phối hợp kho vận, kế toán, MKT đảm bảo vận hành trơn tru.

5. Báo cáo & đề xuất

•        Báo cáo ngày (cuối ca), tuần (thứ 2), tháng (ngày 1–3) trực tiếp cho CEO.

•        Chủ động đề xuất CTKM, thay đổi trưng bày, nâng cấp nhận diện địa phương.

Yêu cầu ứng viên

Bắt buộc:

•        Nam, từ 25 tuổi. Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên.

•        Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm quản lý cửa hàng bán lẻ, quản lý từ 5 nhân sự.

•        Biết phân tích số liệu, làm báo cáo. Thành thạo tin học văn phòng.

•        Giao tiếp tốt, xử lý tình huống linh hoạt.

Ưu tiên:

•        Kinh nghiệm ngành điện máy, gia dụng, nhà thông minh.

•        Đã làm chuỗi bán lẻ bài bản. Hiểu smart home, robot hút bụi, Xiaomi.

Quyền lợi được hưởng

Thu nhập

Lương cứng + thưởng doanh thu cửa hàng

Chia lợi nhuận theo kết quả kinh doanh.

Phúc lợi

BHXH, trợ cấp ăn, xăng, điện thoại

Thưởng lễ tết,Xét tăng lương 6 tháng/lần