Tuyển dụng Trưởng Phòng Kinh Doanh Trung Tâm Giáo Dục tại Hồ Chí Minh

1.   Quản lý hoạt động kinh doanh

• Xây dựng kế hoạch kinh doanh tháng, quý và năm nhằm đặt mục tiêu doanh thu của Công ty.
• Chịu trách nhiệm toàn bộ hoạt động hoạt động tuyển sinh tại Trung tâm và kinh doanh kênh trường học.
• Quản lý toàn bộ quy trình bán hàng từ tìm kiếm khách hàng, tư vấn, báo giá, đàm phán, ký kết hợp đồng đến triển khai chương trình và chăm sóc sau bán hàng.
• Chủ động tìm kiếm và phát triển khách hàng, đối tác mới; duy trì và phát triển mối quan hệ với khách hàng hiện hữu.
• Trực tiếp làm việc với Ban Giám hiệu các trường học; phối hợp cùng Giám đốc gặp gỡ, đàm phán và ký kết các hợp đồng kinh doanh.
• Theo dõi tiến độ triển khai hợp đồng, nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ và đề xuất giải pháp phát triển kinh doanh.
• Chịu trách nhiệm hoàn thành các chỉ tiêu doanh thu, tuyển sinh và KPI theo kế hoạch của Công ty.

2.   Quản lý hoạt động Trung tâm

• Quản lý và điều hành hoạt động hằng ngày của Trung tâm, đảm bảo vận hành hiệu quả theo quy trình của Công ty.
• Theo dõi các chỉ số hoạt động như doanh thu, tuyển sinh, tỷ lệ chuyển đổi và tỷ lệ tái đăng ký.
• Kiểm soát chất lượng dịch vụ, công tác tư vấn tuyển sinh, chăm sóc khách hàng và xử lý các phản hồi, khiếu nại.
• Quản lý cơ sở vật chất, trang thiết bị; đề xuất các giải pháp nâng cao hiệu quả vận hành và trải nghiệm khách hàng..

3.  Phối hợp với các phòng ban

• Phối hợp với Phòng Marketing triển khai các chương trình quảng bá, hội thảo, sự kiện và hoạt động tuyển sinh tại Trung tâm và trường học.
• Phối hợp với Phòng Chuyên môn, Học vụ, Kế toán và các phòng ban liên quan nhằm đảm bảo các chương trình, hợp đồng được triển khai đúng tiến độ, chất lượng và đáp ứng nhu cầu khách hàng.

4.   Quản lý đội ngũ

• Quản lý, phân công, giám sát và đánh giá hiệu quả làm việc của Nhân viên Kinh doanh và Nhân viên Tư vấn tuyển sinh.
• Xây dựng mục tiêu, KPI, kế hoạch làm việc; đào tạo, hướng dẫn và phát triển năng lực đội ngũ.
• Đề xuất tuyển dụng, khen thưởng, kỷ luật và các giải pháp nâng cao hiệu quả làm việc của nhân sự.

 5.  Phát triển thị trường và thương hiệu

• Xây dựng và mở rộng mạng lưới hợp tác với các trường học, doanh nghiệp và đối tác.
• Đề xuất các chương trình bán hàng, tuyển sinh và hoạt động truyền thông nhằm phát triển thương hiệu và gia tăng hiệu quả kinh doanh.
• Đại diện Trung tâm tham gia các hội thảo, sự kiện và chương trình kết nối đối tác theo phân công.

6.  Báo cáo

• Lập và trình bày báo cáo định kỳ về doanh thu, tuyển sinh, kết quả kinh doanh và hoạt động của Trung tâm.
• Phân tích kết quả thực hiện, đề xuất giải pháp cải tiến và thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của Tổng Giám đốc.

Yêu cầu ứng viên

• Địa điểm làm việc: Văn phòng tại Bến Tre
• Bằng đại học, Bằng Đại học Sư phạm Anh là một lợi thế.
• Ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực giáo dục.
• Kỹ năng giải quyết vấn đề và làm việc đa nhiệm.
• Kỹ năng tổ chức và quản lý thời gian tốt.
• Kỹ năng giao tiếp tốt (cả nói và viết).
• Thành thạo các phần mềm văn phòng.
• Chú ý đến chi tiết.
• Khả năng thuyết trình, thảo luận và đề xuất ở tầm quản lý.
• Kỹ năng lãnh đạo và thúc đẩy nhóm.
• Kiến thức về các quy trình tài chính và nhân sự cơ bản.

Quyền lợi được hưởng

• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Marketing, Kinh tế, Quản lý Giáo dục hoặc các chuyên ngành liên quan.
• Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý kinh doanh, quản lý trung tâm hoặc vị trí tương đương. 
• Có kinh nghiệm phát triển kinh doanh B2B; ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc với các trường học hoặc trong lĩnh vực giáo dục. 
• Có kinh nghiệm quản lý đội ngũ kinh doanh và tư vấn tuyển sinh. 
• Không ngại phải di chuyển nhiều.
• Kỹ năng:
  -    Lập kế hoạch và quản lý hoạt động kinh doanh.
  -    Quản lý và phát triển đội ngũ. 
  -    Đàm phán và ký kết hợp đồng. 
  -    Giao tiếp và xây dựng mối quan hệ với Ban Giám hiệu, khách hàng và đối tác. 
  -    Phân tích số liệu và lập báo cáo. 
  -    Giải quyết vấn đề và ra quyết định. 
  -    Thành thạo Microsoft Office; biết sử dụng CRM là một lợi thế.
• Phẩm chất:
  -    Trung thực, trách nhiệm và chủ động. 
  -    Có tư duy kinh doanh và định hướng kết quả. 
  -    Chịu được áp lực doanh số. 
  -    Có tinh thần phục vụ khách hàng. 
  -    Sẵn sàng đi công tác và tham gia các hoạt động ngoài giờ khi cần.