Tuyển dụng Sale Manager (Nữ) - Trang Sức Đá Quý tại Hồ Chí Minh

1. Bán hàng trực tiếp 

• Trực tiếp chat – gọi – tư vấn – chốt đơn
• Xử lý khách khó, khách phân vân, khách VIP
• Có KPI doanh thu cá nhân (tối thiểu top 50% sale)
• Sale không chốt được → Manager trực tiếp vào chốt
• Không nhận Manager chỉ quản lý bằng báo cáo

2. Dẫn đội sale thực chiến

• Phân bổ khách hợp lý (khách mới / cũ / tiềm năng)
• Theo sát kỹ năng: chat – kịch bản tư vấn – xử lý từ chối
• Demo bán hàng trực tiếp (live case) cho sale
• Kèm cặp 1–1 sale yếu

3. Quản lý KPI & hiệu suất

• Theo dõi hằng ngày: số khách tiếp cận – tỷ lệ chốt – doanh thu từng sale
• Phát hiện vấn đề và xử lý ngay
• Không đổ lỗi cho thị trường/traffic/giá – tập trung giải pháp

4. Phối hợp Ban điều hành

• Báo cáo ngắn gọn – đúng trọng tâm – có giải pháp
• Đề xuất chương trình bán hàng, chính sách thúc đẩy sale

5. Dịch vụ khách hàng

• Giám sát xử lý đơn hàng và chăm sóc khách sau bán
• Xử lý các tình huống phát sinh, đảm bảo trải nghiệm khách hàng tốt
• Phối hợp với các bộ phận liên quan để xử lý nhanh các vấn đề

6. Triển khai Promotion & phối hợp Marketing

• Triển khai đúng – đủ các chương trình bán hàng tuần/tháng
• Theo sát hiệu quả chương trình, feedback thực tế từ đội sale
• Phối hợp Marketing tối ưu nội dung & thông điệp bán hàng
• Đảm bảo đủ nhóm sản phẩm để team bán đạt KPI
• Feedback về hình ảnh – giá – thông tin sản phẩm để tối ưu khả năng chốt đơn
   

Yêu cầu ứng viên

• Nữ, 27–40 tuổi, tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học.
• Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm quản lý kinh doanh hoặc trưởng nhóm sale, ưu tiên trong lĩnh vực thời trang, trang sức, làm đẹp, sản phẩm cao cấp.
• Có kinh nghiệm sale online (Facebook, Instagram, Pancake, Shopee...)
• Kỹ năng quản lý – huấn luyện đội nhóm tốt, giao tiếp linh hoạt, xử lý tình huống tốt
• Có tư duy mục tiêu, chủ động, linh hoạt và chịu được áp lực cao.
• Tác phong chuyên nghiệp, trách nhiệm cao trong công việc
• Có laptop cá nhân, tiếng Anh đọc–viết cơ bản.

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập hấp dẫn: Từ 20 – 50 triệu VND/tháng (bao gồm lương cơ bản, phụ cấp, bonus và commission). Thu nhập không giới hạn theo hiệu quả công việc!
• Thưởng nóng theo hiệu suất: Thưởng theo quý/năm và các khoản thưởng nóng theo kết quả đạt được, giúp bạn nhận thưởng xứng đáng với nỗ lực.
• Lộ trình thăng tiến rõ ràng: Cơ hội thăng tiến lên Sales Director, mở rộng cơ hội thu nhập và phát triển nghề nghiệp.
• Phúc lợi: Tham gia các hoạt động Team Building hàng năm và Workshop hàng tháng để kết nối, học hỏi và nâng cao kỹ năng.
• Môi trường làm việc trẻ trung và năng động: Làm việc trong một môi trường sáng tạo, đầy nhiệt huyết với đội ngũ trẻ trung, thân thiện và gắn kết.