Tuyển dụng Trưởng Phòng Kinh Doanh - Thu Nhập Hấp Dẫn Không Giới Hạn tại Hà Nội

• Tham mưu Ban Giám đốc xây dựng và triển khai chiến lược, kế hoạch kinh doanh theo định hướng phát triển của Công ty.
• Xây dựng kế hoạch kinh doanh tháng/quý/năm; phân bổ chỉ tiêu và theo dõi, đánh giá kết quả thực hiện.
• Quản lý, điều hành và giám sát hoạt động của phòng Kinh doanh; đảm bảo tiến độ và hiệu quả công việc.
• Phát triển khách hàng, mở rộng thị trường và xây dựng mạng lưới đối tác; duy trì mối quan hệ với khách hàng hiện hữu.
• Theo dõi thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh, nhu cầu khách hàng và đề xuất giải pháp kinh doanh phù hợp.
• Phối hợp với các phòng ban xây dựng chính sách bán hàng, phát triển sản phẩm/dịch vụ và nâng cao chất lượng phục vụ khách hàng.
• Tuyển dụng, đào tạo, hướng dẫn và phát triển đội ngũ nhân viên kinh doanh; đánh giá hiệu suất và hỗ trợ nhân viên hoàn thành mục tiêu.
• Phối hợp cùng các bộ phận kỹ thuật, vận hành trong quá trình tư vấn, triển khai dịch vụ và xử lý các vấn đề phát sinh.
• Báo cáo định kỳ về tình hình kinh doanh, thị trường, khách hàng và đề xuất phương án cải thiện hiệu quả hoạt động.

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành kinh tế, ngoại thương, kinh doanh, thương mại, ngoại giao, tài chính, luật, công nghệ thông tin, viễn thông, kỹ thuật, điện, các chuyên ngành có liên quan, ...
• Kinh nghiệm kinh doanh (dự án thiết bị viễn thông, kinh doanh lĩnh vực cơ điện, công nghệ,...) từ 02 năm trở lên ở vị trí tương đương.
• Hiểu cơ bản Luật đấu thầu.
• Ưu tiên kinh nghiệm mở rộng phát triển và có mối quan hệ với đối tác, khách hàng. khách hàng/ đối tác khu công nghiệp, nhà máy sản xuất, viễn thông, Bộ ban ngành...
• Sức khỏe tốt, sẵn sàng đi công tác theo sự phân công của Công ty.

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập: Lương cứng + Thưởng (Hoa hồng + Thưởng doanh số không giới hạn).
• Được tham gia vào các dự án lớn, trọng điểm của công ty trong và ngoài nước.
• Môi trường làm việc năng động, hệ sinh thái công nghệ cao, sáng tạo chuyên nghiệp.
• Có cơ hội tham gia các hội thảo, triển lãm tại nước ngoài.
• Công ty đóng BHXH ngay sau khi ký HĐLĐ chính thức, nghỉ Lễ Tết, nghỉ phép, thưởng Lễ Tết theo quy định Công ty.
• Du lịch hàng năm, Teambuilding, sự kiện nội bộ, các chương trình Party hấp dẫn, chế độ phúc lợi đầy đủ, ...
• Cơ hội phát triển theo lộ trình thăng tiến.