Tuyển dụng Trưởng Phòng Cung Ứng Khối Dịch Vụ Công Nghiệp tại Hà Nội

• Mức độ phù hợp và xếp hạng của bạn so với ứng viên khác như thế nào?

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Ngoại thương, Logistics và Quản lý chuỗi cung ứng, Hóa học, Cơ khí, Điện hoặc các ngành kỹ thuật liên quan.
• Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực mua hàng/cung ứng, trong đó có ít nhất 02 năm ở vị trí Trưởng phòng hoặc Phó phòng Cung ứng/Mua hàng.
• Có kinh nghiệm mua hàng trong lĩnh vực công nghiệp: hóa chất, vật tư kỹ thuật hoặc thiết bị công nghiệp.
• Thành thạo nghiệp vụ xuất nhập khẩu, Incoterms, phương thức thanh toán quốc tế và thủ tục hải quan.
• Kỹ năng đàm phán, thương lượng tốt; có khả năng làm việc với nhà cung cấp nước ngoài.
• Tiếng Anh giao tiếp và đọc hiểu tài liệu kỹ thuật, hợp đồng thương mại (tối thiểu tương đương TOEIC 600 hoặc khả năng làm việc thực tế tương đương).
• Thành thạo Excel, phần mềm ERP như SAP, BRAVO… và các công cụ quản lý mua hàng.
• Có kinh nghiệm cung ứng cho các dự án xử lý nước, nhiệt điện, khai khoáng, xi măng, hóa chất hoặc nhà máy FDI.
• Hiểu biết về quản lý hóa chất theo quy định pháp luật Việt Nam (khai báo hóa chất, MSDS, vận chuyển hàng nguy hiểm).
• Có kinh nghiệm làm việc với các hãng hóa chất, thiết bị quốc tế hoặc từng tham gia vai trò đại diện thương mại/phân phối.
• Có chứng chỉ chuyên môn về chuỗi cung ứng (CPIM, CSCP, CIPS…) hoặc xuất nhập khẩu.
• Có kinh nghiệm triển khai module mua hàng trên hệ thống ERP.
• Tư duy chi phí và hiệu quả; nhìn được tác động của quyết định mua hàng tới biên lợi nhuận của từng hợp đồng.
• Trung thực, minh bạch, tuân thủ nghiêm quy trình và chuẩn mực đạo đức trong mua sắm.
• Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức công việc và quản lý đội nhóm.
• Chủ động, quyết đoán và xử lý tốt các tình huống phát sinh về nguồn cung, tiến độ.
• Chịu được áp lực cao về tiến độ giao hàng và yêu cầu kỹ thuật khắt khe của khách hàng công nghiệp.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm); xét tăng lương định kỳ hằng năm.
• Thưởng: lương tháng 13, thưởng Lễ/Tết; thưởng theo kết quả tiết giảm chi phí mua hàng và hiệu quả kinh doanh của Khối.
• Thời gian làm việc: T2 - T6 và thứ 7 cách tuần.
• Phụ cấp: ăn trưa, điện thoại, công tác phí và phụ cấp trách nhiệm theo quy chế dành cho cấp quản lý.
• Thử việc: 02 tháng, hưởng [85–100]% lương chính thức.
• Bảo hiểm: đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật; [bảo hiểm sức khỏe mở rộng – nếu có].
• Nghỉ phép: [12–14] ngày phép năm, tăng theo thâm niên; nghỉ các ngày Lễ, Tết theo quy định.
• Khám sức khỏe định kỳ, du lịch – team building hằng năm, quà sinh nhật, hiếu hỉ, ốm đau.
• Được đào tạo chuyên sâu về sản phẩm và công nghệ của các hãng đối tác quốc tế; tham gia các khóa đào tạo quản trị chuỗi cung ứng; cơ hội phát triển lên vị trí Giám đốc Cung ứng của Khối.
• Làm việc tại một tập đoàn công nghiệp đang tăng trưởng nhanh, tiếp xúc trực tiếp với các hãng và dự án công nghiệp quy mô lớn trên toàn quốc.