Tuyển dụng Trưởng nhóm Sự kiện tại Hà Nội

• Quản lý và điều phối toàn bộ team event (in-house & freelance) để triển khai các giải đấu, sự kiện thể thao và các sự kiện hợp tác thương hiệu, từ quy mô nội bộ đến quốc tế.
• Làm việc chặt chẽ với các bộ phận Marketing, Creative, Sales để đảm bảo hiệu quả truyền thông và kết nối cộng đồng qua từng sự kiện.
• Tiếp nhận nguồn contact các đối tác, đồng thời chủ động tìm kiếm, xây dựng mối quan hệ và thương lượng tài trợ với các đối tác, tổ chức giải đấu trong và ngoài nước.
• Xây dựng bộ tiêu chuẩn tổ chức sự kiện của Facolos nhằm đảm bảo sự nhất quán về hình ảnh và trải nghiệm người tham dự.
• Theo dõi ngân sách, quản lý tiến độ, báo cáo hiệu quả sau mỗi sự kiện.
• Nghiên cứu xu hướng sự kiện thể thao trong khu vực và quốc tế để đề xuất các mô hình mới sáng tạo.
• Phối hợp với HCNS tổ chức sự kiện nội bộ Công ty.

Yêu cầu công việc

• Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tổ chức sự kiện, ưu tiên đã từng triển khai các giải đấu thể thao hoặc sự kiện cộng đồng với quy mô trên 500 người.
• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Marketing, Truyền thông, PR, Quản trị sự kiện, Quản trị kinh doanh hoặc các chuyên ngành liên quan. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm thực tế trong lĩnh vực tổ chức sự kiện.
• Chủ động, làm việc linh hoạt và chịu được áp lực cao. Có nhiều ý tưởng sáng tạo để tổ chức event kết nối cộng đồng khách hàng - thúc đẩy tinh thần thể thao và tình yêu với thương hiệu.
• Kỹ năng tổ chức và điều phối đội nhóm tốt; tốc độ làm việc nhanh - chất lượng công việc cao; kiểm soát rủi ro trong tổ chức sự kiện.
• Kỹ năng quản lý đội nhóm, phân công, kiểm duyệt và tối ưu hoá quy trình làm việc để đảm bảo deadline và chất lượng công việc.
• Có kỹ năng giao tiếp, phối hợp tốt với các phòng ban, thành thạo quy trình và các thủ tục thanh toán - hợp đồng pháp lý nội bộ và với đối tác.
• Ưu tiên ứng viên có Tiếng Anh (đọc - viết).

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập: 18.000.000 - 20.000.000 VNĐ + thưởng năng suất.
• Làm việc trong môi trường công nghệ sáng tạo, sếp dễ tính, đồng nghiệp trẻ trung, thân thiện và năng động.
• Thưởng lương tháng 13, thưởng nóng, thưởng các dịp Lễ, Tết.
• Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN; hưởng chế độ nghỉ phép theo quy định của pháp luật và chính sách Công ty.
• Tham gia các hoạt động nội bộ: Team Building, du lịch, học Pickleball hằng tuần và các chương trình gắn kết khác.