Tuyển dụng Trưởng Nhóm Digital Marketing tại Hà Nội

 1. Hoạch định và triển khai chiến dịch

• Xây dựng kế hoạch marketing theo mùa vụ và theo từng dòng sản phẩm.
• Phối hợp với bộ phận Sản phẩm để xác định sản phẩm chủ lực, điểm bán hàng, chính sách ưu đãi và thời hạn mở bán cho từng giai đoạn.
  Xây dựng brief chiến dịch và phân công nhiệm vụ cho các bộ phận nội dung, thiết kế và quảng cáo.

2. Quản lý quảng cáo và kênh digital

• Trực tiếp quản lý và tối ưu hiệu quả quảng cáo trên Meta, Google và TikTok, bao gồm xác định tệp khách hàng mục tiêu, thử nghiệm mẫu quảng cáo và điều chỉnh ngân sách theo hiệu quả.
• Phát triển hệ thống kênh truyền thông gồm Fanpage, TikTok, Zalo OA và Website/SEO, với nội dung về lịch khởi hành, cẩm nang điểm đến, thông tin thị thực và đánh giá của khách hàng.
• Giám sát chất lượng khách hàng tiềm năng hằng ngày, phối hợp với bộ phận Kinh doanh để điều chỉnh chiến dịch kịp thời.

3. Phát triển nội dung và thương hiệu

• Định hướng nội dung theo hướng trải nghiệm: video hành trình, hình ảnh thực tế từ đoàn khách, phản hồi khách hàng và livestream tư vấn.
• Phối hợp với bộ phận Điều hành và hướng dẫn viên để khai thác tư liệu từ các đoàn đang triển khai.
• Hợp tác với KOL/KOC trong lĩnh vực du lịch, đảm bảo tối ưu hiệu quả và ngân sách.

4. Quản lý ngân sách, báo cáo và nhân sự

• Lập và phân bổ ngân sách marketing theo sản phẩm và kênh truyền thông.
• Báo cáo hằng tuần các chỉ số: chi phí, số lượng khách hàng tiềm năng, số lượng khách chốt và chi phí trên mỗi khách hàng, Qualified Lead, Conversation Rate, CAC và doanh thu từ Marketing.
• Quản lý, phân công và hỗ trợ đội ngũ marketing, đề xuất tuyển dụng bổ sung khi có nhu cầu mở rộng.

Yêu cầu ứng viên

• Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm marketing. Ưu tiên mạnh ứng viên có kinh nghiệm trực tiếp trong ngành du lịch/lữ hành; trường hợp ngoài ngành cần chứng minh kinh nghiệm bán sản phẩm dịch vụ giá trị cao qua Digital.
• Có kinh nghiệm trực tiếp triển khai quảng cáo và bán sản phẩm tour trên các kênh trực tuyến. Am hiểu tính mùa vụ, cấu trúc giá tour và hành vi khách hàng du lịch.
• Có năng lực xây dựng thương hiệu, thẩm mỹ tốt về hình ảnh và nội dung, xây dựng câu chuyện sản phẩm.
• Có kỹ năng phân tích số liệu và quản lý ngân sách hiệu quả, chịu được áp lực công việc trong mùa cao điểm.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm với các tuyến Nhật Bản, châu Âu, Trung Quốc, mảng MICE, hoặc có kinh nghiệm ứng dụng CRM và công cụ AI.
• Hồ sơ ứng tuyển cần kèm portfolio hoặc 1–2 chiến dịch (ưu tiên trong ngành du lịch) tiêu biểu đã triển khai, có số liệu kết quả cụ thể.

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập lên đến 35.000.000 VNĐ/tháng, bao gồm lương cơ bản, phụ cấp và thưởng theo KPI. Mức lương thỏa thuận theo năng lực.
• Thời gian thử việc: 01 tháng.
• Lương tháng 13, tháng 14 theo kết quả kinh doanh năm.
• Làm việc trực tiếp với nhân sự Sales, Sản phẩm và Điều hành, nhìn thấy rõ tác động của Marketing tới doanh thu.
• Cơ hội tham gia các chuyến khảo sát/trải nghiệm sản phẩm và điểm đến của Avory Travel.
• Thưởng Lễ, Tết, 2/9, 30/4-1/5, 8/3, 20/10, ...
• Chế độ BHXH, BHYT, nghỉ lễ theo quy định của Nhà nước.
• Ngày nghỉ phép: 12 ngày/năm.
• Làm việc 7 tiếng/ ngày; nghỉ trưa 2 tiếng; nghỉ giữa giờ 10:00-10:15 & 15:00-15:15; nghỉ các chiều T7 trong tháng.
• Đối với CBNV có con nhỏ dưới 72 tháng được hỗ trợ đi muộn hoặc về sớm 30 phút - 1 tiếng/ngày.
• Chế độ khám sức khoẻ định kỳ (hỗ trợ tiền khám + 1 ngày nghỉ), chế độ thai sản riêng của công ty, chế độ cho người thân mắc bệnh hiểm nghèo,...
• Tham gia Gala Diner, du lịch, Teambuilding hằng năm,...
• Được cung cấp máy tính, điện thoại và thiết bị phục vụ cho công việc
• Môi trường làm việc trẻ trung, chuyên nghiệp, thân thiện