Tuyển dụng Trợ Lý Kinh Doanh tại Hà Nội

• Tiếp nhận, cập nhật và quản lý data khách hàng từ các nguồn được phân bổ; theo dõi tiến độ khách hàng từ khi tiếp nhận data đến khi ký hợp đồng.
• Tìm kiếm và phát triển khách hàng tiềm năng theo định hướng của Giám đốc Điều hành.
• Phối hợp với Bộ phận Kinh doanh và Vận hành trong quá trình tư vấn, chăm sóc và triển khai dịch vụ; theo dõi tiến độ và đảm bảo thông tin giữa các bộ phận được thống nhất.
• Chuẩn bị báo giá, proposal, hồ sơ năng lực và các tài liệu cần thiết phục vụ quá trình tư vấn và làm việc với khách hàng..
• Xây dựng và phát triển thương hiệu cá nhân gắn liền với hình ảnh, định hướng và hoạt động kinh doanh của Công ty, chủ động tạo nội dung, kết nối và phát triển tệp khách hàng tiềm năng. 
• Cập nhật đầy đủ thông tin khách hàng, nhu cầu, lịch sử trao đổi và tình trạng cơ hội kinh doanh trên hệ thống quản lý.
• Tổng hợp các vấn đề, nhu cầu hoặc yêu cầu phát sinh từ khách hàng và chuyển đến người phụ trách để xử lý.
• Tham gia vào quá trình xây dựng, hiệu chỉnh và hoàn thiện hệ thống kiểm soát Kinh doanh và các quy trình nội bộ, đảm bảo hoạt động Kinh doanh được vận hành thống nhất, minh bạch và hiệu quả.

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp các chuyên ngành Kinh tế, Quản trị Kinh doanh, Thương mại điện tử, Marketing hoặc các lĩnh vực liên quan.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm Sales, vận hành Thương mại điện tử hoặc bán hàng. 
• Có khả năng giao tiếp, trao đổi và làm việc với khách hàng.
• Có khả năng tổ chức, sắp xếp và theo dõi nhiều công việc cùng lúc.
• Tư duy logic, cẩn thận, chủ động và có trách nhiệm với công việc.
• Có khả năng sử dụng tốt Word, Excel, PowerPoint và các công cụ quản lý công việc.
• Có khả năng tổng hợp thông tin và lập báo cáo.
• Có tinh thần học hỏi, thích nghi nhanh với môi trường Thương mại điện tử.
• Có Laptop cá nhân.

Quyền lợi được hưởng

• Lương cứng: 10-12tr/tháng + Hoa hồng (không giới hạn)+ Phụ cấp ăn 35k/bữa ăn+ Thưởng hiệu quả.
• Có cơ chế thưởng/hoa hồng đối với doanh số hoặc khách hàng trực tiếp tạo ra theo chính sách của Công ty.
• Thưởng tháng lương thứ 13, Thưởng Lễ, Tết theo pháp luật hiện hành.
• Công ty thực hiện đầy đủ nghĩa vụ về bảo hiểm; thai sản, con nhỏ, cưới hỏi, sinh nhật,...
• Được tham gia các hoạt động teambuilding, du lịch, các hoạt động thể thao, các hoạt động xây dựng tinh thần đồng đội.
• Làm việc tại môi trường chuyên nghiệp, năng động, trẻ trung.
• Lộ trình thăng tiến tốt, được xét lên quản lý khi đủ điều kiện.
• Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định