Tuyển dụng [SEDBERGH VIETNAM] - Giáo Viên Chủ Nhiệm Tiểu Học Song Ngữ tại Hồ Chí Minh

2. Trách nhiệm chính

2.1. Công tác giảng dạy chương trình MOET

Trực tiếp lên lớp và giảng dạy các môn học theo chương trình MOET cấp Tiểu học (Tiếng Việt, Toán tích hợp, Khoa học tích hợp,...).

Đảm bảo thực hiện đúng phân phối chương trình, kế hoạch giảng dạy và các quy định chuyên môn của nhà trường.

Xây dựng kế hoạch bài dạy (giáo án), chuẩn bị học liệu dạy học phong phú, ứng dụng các phương pháp đổi mới để cuốn hút học sinh.

2.2. Công tác chủ nhiệm, Quản lý học sinh và Đón/Trả trẻ

Quản lý học vụ: Quản lý toàn bộ hồ sơ học sinh, thực hiện việc theo dõi sĩ số, điểm danh hàng ngày và cập nhật các hệ thống quản lý học vụ theo yêu cầu.

Đánh giá học sinh: Đánh giá định kỳ và thường xuyên quá trình học tập, rèn luyện nề nếp, hạnh kiểm của học sinh lớp chủ nhiệm.

Công tác Đón trẻ (Đầu giờ):

Có mặt tại lớp/khu vực quy định đúng giờ để đón học sinh, kiểm tra tác phong, đồng phục và tình trạng sức khỏe ban đầu của trẻ.

Nhận các lưu ý đặc biệt từ phụ huynh (nếu có) về sức khỏe hoặc thuốc uống của học sinh trong ngày để theo dõi.

Công tác Trả trẻ (Cuối giờ):

Quản lý học sinh xếp hàng, di chuyển trật tự ra khu vực trả trẻ hoặc khu vực xe đưa đón (Bus) theo đúng quy định an toàn của nhà trường.

Trực tiếp bàn giao học sinh tận tay cho phụ huynh hoặc người giám hộ hợp pháp đã đăng ký với nhà trường; kiểm tra kỹ thông tin thẻ đón trẻ (nếu có).

Phối hợp chặt chẽ với điều phối xe Bus để đảm bảo học sinh lên đúng tuyến xe và an toàn.

Ở lại quản lý và chăm sóc các học sinh đón muộn cho đến khi trẻ được bàn giao hoàn toàn cho phụ huynh hoặc bàn giao cho bộ phận quản lý học sinh đón muộn của trường.

2.3. Chăm sóc học đường và Phối hợp (Pastoral Care & Collaboration)

Chăm sóc, theo dõi sát sao tình hình sức khỏe, tâm sinh lý, hành vi và mức độ tương tác của học sinh trong các hoạt động tại trường.

Phối hợp chặt chẽ với Giáo viên nước ngoài (GVNN), Giáo viên Đồng dạy/Trợ giảng để đồng bộ hóa phương pháp quản lý lớp và hỗ trợ tối đa cho học sinh.

Tổ chức, trang trí không gian lớp học sạch sẽ, khoa học, tạo môi trường học tập kích thích tư duy và sáng tạo cho học sinh.

2.4. Tương tác với Phụ huynh và Tổ chức sự kiện

Là đầu mối liên lạc chính, trực tiếp và thường xuyên với phụ huynh về tình hình học tập, hành vi, sự tiến bộ hoặc các vấn đề phát sinh (bao gồm cả các vấn đề trong quá trình đón/trả trẻ).

Chủ trì các buổi họp phụ huynh định kỳ và tham gia các sự kiện, ngày hội, hoạt động ngoại khóa của lớp/khối/trường.

Lập các báo cáo định kỳ về tình hình hoạt động của lớp gửi lên Ban Giám hiệu đúng thời hạn.

2.5. Trách nhiệm chuyên môn & Phát triển bản thân

Tham gia đầy đủ, nghiêm túc các buổi họp chuyên môn, hội chẩn học sinh và các khóa bồi dưỡng nghiệp vụ, kỹ năng do nhà trường tổ chức.

Giữ gìn tác phong chuẩn mực, đạo đức nhà giáo và tuân thủ nghiêm ngặt các quy định, quy trình an toàn của nhà trường.

2.6 Thực hiện các nhiệm vụ theo phân công của BGH

Private health insurance.

Free daily buffet lunch and access to modern school facilities.

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp từ Đại học trở lên ngành Sư phạm Tiểu học.
• Có kiến thức chuyên môn vững vàng về Tiểu học, hiểu rõ các khái niệm, quy trình và các ứng dụng của môn học.
• Kỹ năng giảng dạy tốt, có khả năng truyền đạt kiến thức một cách dễ hiểu và hấp dẫn cho học sinh.
• Khả năng thiết kế và thực hiện các bài giảng sáng tạo, sử dụng phương pháp và công nghệ giảng dạy hiện đại.
• Sự quan tâm và tôn trọng đối với nhu cầu và khả năng riêng biệt của học sinh.
• Kỹ năng quản lý lớp

Quyền lợi

• Chăm sóc sức khoẻ:

  Private health insurance.

• Căn-tin:

  Free daily buffet lunch and access to modern school facilities.

• Phiếu giảm giá:

  Tuition fee discount for up to two children of official employees.