Tuyển dụng Nhân Viên Kinh Doanh Kênh GT - Ngành Gia Dụng tại Hà Nội

• Tìm kiếm và phát triển khách hàng – 40%
• Đi thị trường trực tiếp theo khu vực được giao để tìm kiếm, tiếp cận và thiết lập mối quan hệ với khách hàng mới (đại lý, nhà phân phối, cửa hàng tạp hóa...).
• Giới thiệu sản phẩm, chính sách bán hàng, chương trình khuyến mãi; đàm phán và ký kết hợp đồng.
• Thu thập, phân tích thông tin thị trường, đối thủ cạnh tranh và đề xuất phương án tiếp cận hiệu quả.
• Chăm sóc và duy trì quan hệ khách hàng – 25%
• Duy trì mối quan hệ lâu dài với khách hàng hiện có, thường xuyên hỏi thăm, gửi chính sách ưu đãi.
• Theo dõi tiến độ đơn hàng, tồn kho, lịch sử thanh toán và nhắc nhở khách đúng hạn.
• Chủ động đề xuất sản phẩm mới, combo đẩy hàng hoặc chương trình khuyến mãi phù hợp.
• Quản lý đơn hàng và phối hợp nội bộ – 20%
• Phối hợp với bộ phận kho vận, kế toán, cung ứng để xử lý đơn hàng, điều phối lịch giao hàng, kiểm soát tồn kho.
• Theo dõi công nợ, hỗ trợ đôn đốc thanh toán khi cần.
• Kết hợp với Marketing để triển khai tài liệu, thông tin truyền thông tới khách hàng.
• Báo cáo & cập nhật dữ liệu – 15%
• Báo cáo kết quả kinh doanh, tệp khách hàng tiếp cận, phản hồi thị trường.
• Cập nhật đầy đủ dữ liệu khách hàng vào CRM/hệ thống quản lý.
• Góp ý với trưởng nhóm để điều chỉnh chiến lược bán hàng nếu cần.

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp cao đẳng/đại học khối Kinh tế, Thương mại, Quản trị kinh doanh,...
• Kinh nghiệm từ 2 năm bán hàng kênh GT, MT hoặc phân phối sản phẩm tiêu dùng/đồ gia dụng. Không có kinh nghiệm sẽ được đào tạo
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc với hệ thống đại lý, NPP, hoặc bán hàng qua kênh TMĐT.
• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục tốt.
• Biết cách xử lý từ chối, giải quyết khiếu nại và duy trì mối quan hệ với khách hàng.
• Biết sử dụng Excel/Google Sheet và hệ thống quản lý CRM cơ bản.
• Không ngại di chuyển khi đi thị trường.
• Chủ động, nhanh nhẹn: Không chờ khách hàng đến mà phải đi tìm khách hàng mới.
• Linh hoạt, kiên trì: Không bỏ cuộc khi gặp từ chối từ khách hàng, biết cách điều chỉnh chiến lược tiếp cận phù hợp.
• Tư duy dịch vụ: Luôn đặt trải nghiệm và sự hài lòng của khách hàng lên hàng đầu.
• Kỷ luật và trách nhiệm: Hoàn thành công việc đúng deadline, bám sát kế hoạch kinh doanh.

Quyền lợi được hưởng

• Lương cơ bản: 12.000.000 – 15.000.000đ. Thu nhập 18.000.000 – 20.000.000đ
• Phụ cấp ăn trưa 40.000/ngày + Xăng xe: 100.000/tháng. Cung cấp MÁY TÍNH để làm việc hoặc phụ cấp 250.000/tháng.
• Thưởng tiền mặt, quà tặng trao tay ngày sinh nhật, ngày Lễ: 1/5, 20/10, Trung Thu, Lễ Tết,...
• Thưởng cuối năm theo kết quả kinh doanh của công ty; Trung bình 2 đến 3 tháng lương.
• Được tham gia các chương trình đào tạo cao cấp và sự kiện chuyên ngành.
• Môi trường làm việc năng động, cơ hội tạo dấu ấn.
• Bảo hiểm y tế và bảo hiểm xã hội: Đầy đủ theo quy định của pháp luật.
• Gói khám sức khỏe tổng quát hàng năm miễn phí.
• Chế độ thai sản: “Nữ: 50% lương cố định suốt 6 tháng thai sản + 1.000.000. Nam có vợ sinh: 1 tháng lương cố định + 500.000” đối với CNBV có thâm niên từ 3 năm trở lên.
• Phụ cấp nuôi con nhỏ từ 2-5 tuổi: 500.000/tháng đối với CNBV có thâm niên từ 3 năm trở lên
• Chính sách tăng ca, làm thêm giờ theo quy định pháp luật.
• Nghỉ phép: Hưởng 12 ngày nghỉ phép hàng năm theo quy định của Luật Lao động.
• Được đào tạo nội bộ về chuyên môn và nghiệp vụ ở vị trí làm việc để phát triển chuyên môn và hỗ trợ chi phí cho những khóa học bên ngoài từ 50% đến 100% chi phí.
• Được tham gia các chương trình đào tạo cao cấp và sự kiện chuyên ngành miễn phí.
• Tham gia sự kiện ăn uống, Teambuilding, du lịch nghỉ dưỡng trung bình từ 2-3 lần/năm của công ty.
• Có các sự kiện ăn uống, hoạt động chung theo tháng, Quý
• Môi trường làm việc hiện đại: Văn phòng được trang bị đầy đủ tiện nghi: Ghế công thái học, Máy tính PC, Laptop, hotline Iphone hoặc tùy theo nhu cầu của từng vị trí.
• Tiện ích văn phòng: Khu vực Pantry: Lò vi sóng, tủ lạnh, máy pha cà phê, máy xay sinh tố, máy làm sữa hạt,... và “Tiệm tạp hóa” đồ ăn nhẹ miễn phí.
• Môi trường làm việc thân thiện: Đội ngũ nhân viên trẻ trung, năng động, nhiệt huyết và hỗ trợ lẫn nhau.
• Đề cao mục tiêu chung của Công ty, đội nhóm và cá nhân.
• Thể hiện trách nhiệm với xã hội thông qua các hoạt động cộng đồng: Dự án Nuôi em, xây dựng điểm trường, ủng hộ quà tặng,...
• Hưởng chính sách hỗ trợ cực ưu đãi khi mua sản phẩm mà công ty phân phối.