Tuyển dụng Nhân Viên Kinh Doanh Du Lịch - Sale B2B Outbound tại Đà Nẵng

• Triển khai các chương trình sản phẩm và chính sách bán hàng của Công ty đến hệ thống đại lý cấp 2.

• Trực tiếp chăm sóc, duy trì và phát triển hệ thống đại lý phụ trách.

• Chủ động xây dựng kế hoạch kinh doanh cá nhân dựa trên KPI được Công ty phân giao.

• Theo dõi kết quả kinh doanh, thực hiện báo cáo định kỳ và đề xuất các giải pháp thị trường phù hợp với Trưởng phòng Kinh doanh.

• Tham gia các chương trình, sự kiện xúc tiến Du lịch Quốc tế theo sự phân công của Công ty.

• Phối hợp với các bộ phận liên quan để hỗ trợ hoạt động kinh doanh và chăm sóc đối tác.

• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp quản lý.

• Một số nội dung công việc cụ thể sẽ được trao đổi thêm trong quá trình phỏng vấn.

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành Du lịch, Quản trị Kinh doanh, Kinh tế, Ngoại ngữ, Thương mại hoặc các ngành liên quan.

• Trung thực, chủ động, chăm chỉ, có tinh thần trách nhiệm và mong muốn phát triển trong công việc.

• Có kỹ năng giao tiếp, xây dựng mối quan hệ, đàm phán và xử lý tình huống tốt.

• Sử dụng tốt các công cụ văn phòng như Word, Excel, Internet/Web và các phần mềm hỗ trợ công việc cơ bản.

• Có kinh nghiệm tại vị trí tương đương hoặc trong lĩnh vực Sales Du lịch/B2B/Outbound là một lợi thế.

• Có tác phong chuyên nghiệp, phù hợp với vị trí thường xuyên làm việc và giao tiếp với khách hàng, đối tác.

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập từ 15 – 40 triệu đồng/tháng, bao gồm lương cơ bản, thưởng doanh số và các khoản thu nhập theo chính sách của Công ty.

• Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định hiện hành.

• Được hưởng các chế độ thưởng và phúc lợi theo chính sách của Công ty.

• Có chế độ nghỉ dưỡng, nghỉ mát trong và ngoài nước hằng năm theo chương trình của Công ty.

• Có cơ hội đi công tác trong và ngoài nước để trải nghiệm, khảo sát và nâng cao kiến thức về sản phẩm.

• Được đào tạo thường xuyên về chuyên môn Outbound, sản phẩm du lịch và kỹ năng nghề nghiệp.

• Làm việc trong môi trường trẻ, năng động, chuyên nghiệp và có cơ hội phát triển lâu dài.

• Làm việc tại văn phòng có cơ sở vật chất tiện nghi, hiện đại.

• Các quyền lợi khác sẽ được trao đổi cụ thể trong quá trình phỏng vấn.