Tuyển dụng Nhân Viên C&B tại Hồ Chí Minh

• Quản lý và thực hiện công tác chấm công, tính lương: kiểm tra dữ liệu công, phép, OT, thưởng, phụ cấp, khấu trừ và đảm bảo bảng lương chính xác, đúng thời hạn.
• Thực hiện nghiệp vụ BHXH, BHYT, BHTN: báo tăng/giảm, điều chỉnh thông tin, theo dõi mức đóng và xử lý các chế độ BHXH cho người lao động.
• Quản lý HĐLĐ và hồ sơ C&B: soạn thảo, theo dõi thời hạn hợp đồng, gia hạn, điều chỉnh lương và các thủ tục nhân sự liên quan.
• Theo dõi thuế TNCN và phúc lợi: phối hợp thực hiện đăng ký người phụ thuộc, giảm trừ gia cảnh và quản lý các chính sách phúc lợi của nhân viên.
• Thực hiện báo cáo và kiểm soát dữ liệu C&B: theo dõi biến động nhân sự, chi phí nhân sự, OT, phép và đối chiếu dữ liệu giữa chấm công, lương, hợp đồng và BHXH.
• Thực hiện các công việc liên quan theo yêu cầu từ cấp trên.

Yêu cầu công việc

• Có từ 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực C&B.
• Nắm vững nghiệp vụ chấm công, tính lương, BHXH, HĐLĐ và thuế TNCN.
• Am hiểu cơ bản về Luật Lao động và các quy định liên quan đến chế độ người lao động.
• Cẩn thận, tư duy logic, có tinh thần trách nhiệm và khả năng xử lý công việc độc lập.
• Kỹ năng giao tiếp và phối hợp tốt với các phòng ban.
• Tiếng Trung hoặc tiếng Anh tốt là lợi thế.

Quyền lợi được hưởng

• Được tham gia đầy đủ các chế độ, phúc lợi theo quy định Nhà nước.
• Tham gia các hoạt động: sinh nhật công ty, tất niên,.....
• Môi trường làm việc trẻ, vui vẻ, phát huy mọi khả năng của bản thân.
• Công ty trang bị các phương tiện làm việc chính: Điện thoại, máy vi tính, văn phòng phẩm.
• Các chế độ hỗ trợ khác theo chính sách Công ty.