Tuyển dụng Kỹ Sư Quản Lý Công Nghiệp IE tại Hà Nam

• Lập kế hoạch dựa trên năng suất sản xuất, phân tích và đánh giá năng suất.

• Tiết kiệm lao động (yếu tố động học/ ECRS…) cải thiện và xác nhận MOH

• Sơ đồ bố trí layout (tuyến đường của người, liệu, đường tạm thời…)

• Xác nhận lỗi từ SFCS (điểm cắt/ lỗi Alarm/..)

• Đánh giá việc cải tiến của chuyền tự động hóa và nửa tự động hóa

• Cải thiện các dự án khác (SMT, Lắp ráp, Tets, đóng gói...)

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp CĐ, ĐH, ưu tiên chuyên ngành Quản lý công nghiệp (IE)

• Có kinh nghiệm tại vị trí tương đương từ 1 năm trở lên

• Tiếng Trung/ tiếng Anh tốt

• Các kỹ năng: tin học văn phòng, giao tiếp tốt

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG

• Mức lương cạnh tranh, hấp dẫn (Thu nhập xứng đáng với ứng viên có năng lực)

• Thưởng hiệu suất, thưởng học tập và các khoản thưởng khác theo quy định công ty

• Thưởng tháng lương thứ 13 + thưởng theo tình hình hoạt động kinh doanh của công ty

• Thử việc 100% lương

• Tăng lương hàng năm (Nếu bạn thể hiện tốt sẽ được đề xuất linh động trong quá trình làm việc)

• Chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định của nhà nước ngay khi bạn gia nhập WNC

• Cơ hội học hỏi, làm việc và phát triển trong công ty đa quốc gia

• Chính sách đào tạo bài bản, rõ ràng phù hợp với quá trình phát triển của nhân sự

• 12 ngày nghỉ phép năm kèm các chế độ nghỉ khác như Nghỉ dưỡng đặc biệt / Nghỉ chăm vợ sinh/ Chăm sóc gia đình / Nghỉ ngày đèn đỏ đối với đồng nghiệp nữ…

• Tham gia tổng kết cuối năm, ngày hội gia đình, tour du lịch hàng năm, hội thi thể thao, tiệc Giáng sinh, lễ hội khác… cùng công ty

• Nghỉ 2 thứ 7/ tháng và tất cả các CN

Quyền lợi

• Thưởng: Thưởng hiệu suất, thưởng học tập và các khoản thưởng khác theo quy định công ty
  Thưởng tháng lương thứ 13 + thưởng theo tình hình hoạt động kinh doanh của công ty
• Chăm sóc sức khoẻ: Chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định của nhà nước ngay khi bạn gia nhập WNC
• Nghỉ phép có lương: 12 ngày nghỉ phép năm kèm các chế độ nghỉ khác như Nghỉ dưỡng đặc biệt / Nghỉ chăm vợ sinh/ Chăm sóc gia đình / Nghỉ ngày đèn đỏ đối với đồng nghiệp nữ…
• Đào tạo: Chính sách đào tạo bài bản, rõ ràng phù hợp với quá trình phát triển của nhân sự
• Hoạt động nhóm: Tham gia tổng kết cuối năm, ngày hội gia đình, tour du lịch hàng năm, hội thi thể thao, tiệc Giáng sinh, lễ hội khác… cùng công ty
• Khác: Mức lương cạnh tranh, hấp dẫn (Thu nhập xứng đáng với ứng viên có năng lực)
  Thử việc 100% lương
  Tăng lương hàng năm (Nếu bạn thể hiện tốt sẽ được đề xuất linh động trong quá trình làm việc)
  Nghỉ 2 thứ 7/ tháng và tất cả các CN