Tuyển dụng Kế Toán Thuế tại Hà Nội

1. Thuế giá trị gia tăng (GTGT)

• Lập, nộp tờ khai GTGT định kỳ; đối chiếu hóa đơn đầu vào, đầu ra với sổ kế toán và tờ khai.
• Xác định đúng đối tượng chịu thuế, thuế suất 0% hay không chịu thuế cho doanh thu bán game, dịch vụ phần mềm, quảng cáo cho khách hàng trong và ngoài nước.

2. Thuế nhà thầu nước ngoài (FCT)

• Kiểm tra hợp đồng và xác định nghĩa vụ thuế khi trả tiền cho nhà cung cấp nước ngoài (quảng cáo Meta, Google, TikTok, Unity, AppLovin, dịch vụ outsource, bản quyền, công cụ).
• Tính, kê khai, nộp thuế nhà thầu (GTGT, TNDN) đúng hạn; áp dụng Hiệp định tránh đánh thuế hai lần khi đủ điều kiện, lưu giấy chứng nhận cư trú thuế.

3. Thuế thu nhập doanh nghiệp (TNDN)

• Quản lý tiền mặt, tiền gửi; đối chiếu sao kê ngân hàng hàng tháng, kể cả tài khoản ngoại tệ.
• Theo dõi công nợ phải thu (nền tảng, nhà phát hành) và phải trả (nhà cung cấp, đối tác thuê ngoài); lập lịch thanh toán, nhắc hạn, đối chiếu công nợ định kỳ.
• Lập kế hoạch dòng tiền tuần/tháng và cảnh báo khi có rủi ro thiếu tiền.

4. Thuế thu nhập cá nhân (TNCN)

• Khấu trừ, kê khai, quyết toán thuế TNCN cho nhân viên; theo dõi người phụ thuộc.
• Khấu trừ thuế đúng với cá nhân cung cấp dịch vụ (freelancer, cộng tác viên art, âm thanh, lập trình) và lưu đủ chứng từ.

5. Hóa đơn điện tử và tuân thủ

• Phát hành, điều chỉnh, thay thế hóa đơn điện tử đúng quy định, kể cả hóa đơn xuất khẩu dịch vụ; rà soát hóa đơn đầu vào có rủi ro.
• Theo dõi lịch kê khai, nộp thuế, lệ phí môn bài và các nghĩa vụ khác; không để phát sinh phạt chậm nộp. 

6. Tỷ giá và ngoại tệ

• Áp dụng đúng tỷ giá quy đổi cho từng nghiệp vụ và từng loại thuế: doanh thu, chi phí, thuế nhà thầu, thanh toán công nợ.
• Đánh giá lại số dư tiền, phải thu, phải trả và khoản vay bằng ngoại tệ cuối kỳ; hạch toán chênh lệch tỷ giá đã thực hiện và chưa thực hiện theo chế độ kế toán hiện hành.
• Đối chiếu chênh lệch tỷ giá trên sổ với số được tính vào thu nhập chịu thuế, điều chỉnh khi quyết toán TNDN.
• Đối chiếu định kỳ công nợ và số dư ngân hàng ngoại tệ, phát hiện sai lệch do dùng sai tỷ giá hoặc sai ngày quy đổi.
• Báo cáo hàng tháng tác động của tỷ giá lên lợi nhuận; phối hợp với Tài chính đề xuất biện pháp giảm rủi ro tỷ giá. 

7. Làm việc với cơ quan thuế và kiểm toán

• Làm đầu mối với cơ quan thuế; soạn giải trình, chuẩn bị hồ sơ khi kiểm tra, thanh tra thuế.
• Phối hợp với kiểm toán độc lập và tư vấn thuế; cập nhật chính sách thuế mới và đánh giá tác động đến công ty.
• Tư vấn nội bộ về thuế cho Kế toán nội bộ, phòng nhân sự và các studio trước khi ký hợp đồng có yếu tố nước ngoài.

Yêu cầu ứng viên

Yêu cầu bắt buộc

• Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính hoặc Thuế.
• Từ 3 năm kinh nghiệm kế toán thuế,
• Đã trực tiếp lập và nộp tờ khai GTGT, TNDN, TNCN và quyết toán thuế năm.
• Hiểu và áp dụng được Luật Quản lý thuế, các luật thuế GTGT, TNDN, TNCN, quy định về hóa đơn điện tử và thuế nhà thầu nước ngoài; chủ động cập nhật văn bản mới.
• Nắm chắc chế độ kế toán hiện hành (Thông tư133, 99/2025/TT-BTC) về giao dịch ngoại tệ và chênh lệch tỷ giá.
• Thành thạo phần mềm kế toán (ưu tiên MISA hoặc tương đương), phần mềm HTKK / kê khai thuế điện tử và Excel nâng cao.
• Tỉ mỉ, thận trọng, chịu áp lực theo hạn nộp; trung thực và giữ bí mật số liệu.

Điểm cộng

• Có chứng chỉ hành nghề đại lý thuế, CPA hoặc ACCA.
• Từng làm tại công ty kiểm toán hoặc tư vấn thuế (đặc biệt nhóm Big 4).
• Đã làm công ty game, phần mềm, quảng cáo số hoặc doanh nghiệp xuất khẩu dịch vụ.
• Đã xử lý hồ sơ hoàn thuế GTGT, thanh tra thuế hoặc hồ sơ giao dịch liên kết.
• Biết SQL, Power Query hoặc Power BI để đối chiếu dữ liệu thuế và tỷ giá số lượng lớn.

Quyền lợi được hưởng

1. Thu nhập: 

• Offer 12.000.000 - 18.000.000 VNĐ (Gross)

• Thưởng dự án + Thưởng cuối năm lên đến 18 tháng lương

• Review định kỳ tối thiểu 1 lần/năm.

• Thưởng lễ/tết và các khoản thưởng khác theo Khung phúc lợi của Công ty.

• 12 ngày phép/năm, được quy đổi tiền lương các ngày phép chưa sử dụng.

2. Cơ hội phát triển:

• Tham gia dự án Global: Đồng hành phát triển các tựa game quy mô lớn, chất lượng cao và hướng đến thị trường quốc tế.

• Nâng cao chuyên môn: Cơ hội tham gia các dự án lớn, đào tạo bài bản, môi trường trẻ, năng động và nhiều cơ hội phát triển.

• Phát triển trong kỷ nguyên AI: Trang thiết bị “xịn” (Máy tính cấu hình cao + 2 màn hình), tài khoản AI và công cụ khác phù hợp để hỗ trợ công việc, tăng hiệu suất và phát triển chuyên môn.

3. Chăm sóc đời sống & gắn kết đội ngũ:

• Du lịch trong nước & quốc tế, cùng nhiều hoạt động gắn kết dành cho CBNV.

• Tủ lạnh, lò vi sóng; trà, cafe, thảm ngủ trưa cung cấp miễn phí.

• Tài trợ CLB thể thao, Bóng đá, Yoga... và các hoạt động chăm sóc sức khỏe.

• Chính sách phúc lợi được cải tiến liên tục theo trải nghiệm nhân sự.