Tuyển dụng Kế Toán Giá Thành [Bắc Ninh] - Thu Nhập Upto 20 Triệu, Từ 3 Năm Kinh Nghiệm

I - NHIỆM VỤ VÀ TRÁCH NHIỆM CHÍNH

1. Quản lý định mức và dữ liệu giá thành: Xây dựng, cập nhật và quản lý định mức chi phí, giá thành sản phẩm; Kiểm tra tính hợp lý của các yếu tố cấu thành giá thành và kịp thời cập nhật khi có thay đổi về sản phẩm, vật tư hoặc quy trình sản xuất.
2. Tập hợp và kiểm soát chi phí sản xuất: Tập hợp, phân loại và phân bổ chi phí sản xuất theo đúng đối tượng và phương pháp quy định; Kiểm tra, đối chiếu số liệu chi phí giữa kế toán, kho và sản xuất; phát hiện và xử lý các sai lệch, bất thường.
3. Tính và kiểm soát giá thành sản phẩm: Thực hiện tính giá thành sản phẩm định kỳ, xác định giá trị sản phẩm dở dang và thành phẩm; Phân tích chênh lệch giữa giá thành thực tế và định mức/kế hoạch, xác định nguyên nhân và đề xuất biện pháp kiểm soát chi phí.
4. Lập báo cáo và phân tích chi phí: Lập báo cáo giá thành, chi phí sản xuất và các báo cáo quản trị liên quan theo định kỳ: Cung cấp số liệu, phân tích biến động chi phí và giá thành phục vụ công tác quản trị, lập kế hoạch và ra quyết định.
5. Kiểm soát chứng từ và dữ liệu: Kiểm tra tính đầy đủ, hợp lệ và chính xác của chứng từ, dữ liệu liên quan đến chi phí và giá thành; Quản lý, lưu trữ hồ sơ, chứng từ và bảo đảm khả năng truy xuất số liệu khi cần thiết.
6. Cải tiến và phối hợp công việc: Phối hợp với các bộ phận Sản xuất, Kho, Vật tư, Kế hoạch, Kỹ thuật và các đơn vị liên quan để bảo đảm tính chính xác của số liệu giá thành: Đề xuất cải tiến phương pháp tính giá thành, hệ thống báo cáo và các giải pháp nâng cao hiệu quả quản lý chi phí

II - QUYỀN HẠN

1. Yêu cầu các bộ phận liên quan cung cấp đầy đủ, kịp thời số liệu và chứng từ phục vụ công tác tính giá thành.
2. Yêu cầu các bộ phận giải trình và phối hợp xử lý các số liệu, chi phí hoặc chênh lệch bất thường.
3. Đề xuất điều chỉnh định mức, phương pháp tính giá thành và các biện pháp kiểm soát chi phí.
4. Được quyền báo cáo, cảnh báo các sai lệch và rủi ro liên quan đến chi phí, giá thành cho Kế toán trưởng.

Yêu cầu ứng viên

1. Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành: Kế toán, Kiểm toán, Tài chính hoặc các chuyên ngành liên quan.

2. Kinh nghiệm

• Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kế toán giá thành hoặc kế toán tại doanh nghiệp sản xuất.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong môi trường nhà máy sản xuất và sử dụng phần mềm ERP/kế toán.

3. Kiến thức & kỹ năng

• Có kiến thức về kế toán chi phí, giá thành và kế toán quản trị.
• Thành thạo Microsoft Excel và có khả năng xử lý, phân tích số liệu.
• Có khả năng kiểm tra, đối chiếu và phát hiện sai lệch số liệu.
• Có khả năng lập báo cáo và phân tích biến động chi phí, giá thành.
• Có khả năng phối hợp với các bộ phận Sản xuất, Kho, Vật tư, Kế hoạch và các bộ phận liên quan.

4. Phẩm chất

• Trung thực, cẩn thận, chính xác và có tinh thần trách nhiệm.
• Tư duy logic, khả năng phân tích tốt.
• Chủ động, bảo mật thông tin và có khả năng làm việc dưới áp lực.

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập: 16-20 triệu (thỏa thuận tùy năng lực và kinh nghiệm làm việc thực tế)
• Xét tăng lương theo năng lực và hiệu quả công việc.
• Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định pháp luật.
• Hỗ trợ ăn trưa.. Thưởng các dịp Lễ, Tết và thưởng cuối năm.
• Môi trường làm việc trẻ trung, năng động và chuyên nghiệp.
• Được đào tạo, hướng dẫn để nâng cao chuyên môn nghiệp vụ.
• Có cơ hội phát triển nghề nghiệp và thăng tiến theo năng lực 
• Công ty có xe đưa đón CBNV từ Hà Nội <=> Nhà máy Bắc Ninh.