Tuyển dụng Giám Đốc Tài Chính tại Hà Nội

• Xây dựng phương án huy động vốn, vốn lưu động và các khoản vay; chuẩn bị hồ sơ, làm việc với nhà đầu tư, ngân hàng và đối tác, theo sát quá trình thẩm định đến giải ngân.
• Đàm phán hạn mức tín dụng, lãi suất, phí, tài sản bảo đảm và điều kiện thanh toán theo thẩm quyền. Theo dõi trả nợ gốc, lãi và các cam kết tài chính.
• Lập kế hoạch tài chính, ngân sách công ty và dự án; dự báo dòng tiền, kế hoạch thu chi và nhu cầu vốn theo tiến độ thực tế.
• Kiểm soát chi phí, ngân sách và lợi nhuận dự án; phân tích chênh lệch, nguyên nhân và đề xuất điều chỉnh kịp thời.
• Theo dõi công nợ phải thu, phải trả; phối hợp thu hồi tiền, đàm phán lịch thanh toán với đối tác và nhà cung cấp.
• Phân biệt nguồn tài trợ, doanh thu TL thực hưởng và dòng tiền thực thu; kiểm soát hồ sơ thanh toán, tạm ứng và quyết toán dự án.
• Xây dựng quy chế tài chính, kiểm soát nội bộ và quy trình phê duyệt chi; quản lý điều chuyển tiền theo phân quyền.
• Báo cáo dòng tiền, lợi nhuận, công nợ và rủi ro; tham mưu phương án đầu tư, mở rộng kinh doanh, phối hợp với kế toán, kinh doanh và bộ phận dự án.

Yêu cầu ứng viên

• Trên 5 năm kinh nghiệm tài chính hoặc kế toán; đã tham gia xây dựng hệ thống tài chính hoặc mở rộng doanh nghiệp.
• Có kinh nghiệm thực tế thu xếp vốn, đàm phán tín dụng hoặc làm việc với nhà đầu tư; trình bày được vai trò và kết quả đã thực hiện.
• Thành thạo lập ngân sách, dự báo dòng tiền, phân tích lợi nhuận và quản trị công nợ; sử dụng tốt Excel hoặc công cụ phân tích tài chính.
• Am hiểu tín dụng ngân hàng, điều khoản tài chính trong hợp đồng và kiểm soát rủi ro thanh toán.
• Tốt nghiệp đại học trở lên ngành Tài chính, Ngân hàng, Kế toán, Kinh tế hoặc ngành liên quan.
• Tư duy thực tế, triển khai nhanh; làm việc trực tiếp với Tổng Giám đốc, đàm phán và phối hợp tốt với các bộ phận.
• Trung thực, bảo mật thông tin, trách nhiệm cao và sẵn sàng đi công tác.
• Ưu tiên năng lực thực thi, chất lượng phương án vốn và khả năng kiểm soát hiệu quả dự án.

Quyền lợi được hưởng

• Làm việc trực tiếp với Tổng Giám đốc; tham gia xây dựng chiến lược tài chính, phương án vốn và quyết định kinh doanh.
• Có cơ hội xây dựng hệ thống quản trị tài chính phù hợp doanh nghiệp vận hành theo dự án.
• Lương cố định theo năng lực và phạm vi phụ trách; thưởng theo kết quả được thống nhất bằng văn bản.
• Hợp đồng, bảo hiểm, nghỉ phép, công tác và các chế độ liên quan theo quy định áp dụng; điều kiện cụ thể được làm rõ trước khi nhận việc.